更新时间:2022.05.14
一般来说,是不可以向第三者要补偿的,只能向配偶请求赔偿。第三者并没有侵犯别人的权利,因为与第三者的关系属于另一方自愿的,第三者并没有存在侵权行为,除非第三者使用欺骗的方式对另一方进行欺骗,此时有可能需要承担责任。
1.因为第三者起诉离婚不可以要求对方赔偿。 2.因为在民法典当中规定的过错是属于重婚,与他人同居或者暴力等这些情况,这里的第三者并不能确定是否构成重婚,如果能够收集到证据确实证明对方和第三者长期同居的话,也可以要求赔偿。
出轨的第三者不承担离婚损害赔偿责任。法律规定的损害赔偿责任的主体,为离婚诉讼当事人中无过错方的配偶。该条排除了妻子起诉第三者的可能性,明确损害赔偿的责任主体为无过错方的配偶。
赠与给第三者的房子不一定真的归第三者。处理夫妻共同财产应协商一致,任何一方无权单独处分夫妻共同财产,一方擅自将夫妻共同财产赠与他人的行为无效,另一方有权请求返还。
并不是说事故发生后,所有的商业保险均应理赔精神抚慰金,而应当结合投保人和保险公司的约定再作判定。如保险公司将精神抚慰金纳入责任免除条款,并且在订立合同时向投保人作出明确说明,则该条款发生效力,保险公司在商业保险范围内不理赔精神抚慰金。如保险
没有交强险是不享受理赔的,双方按照责任划分来承担赔偿责任。 《机动车交通事故责任强制保险条例》第四十三条规定,挂车不投保机动车交通事故责任强制保险。发生道路交通事故造成人身伤亡、财产损失的;由牵引车投保的保险公司在机动车交通事故责任强制保险
会根据保险条款在保险范围内全赔,第二次事故不影响赔偿,只是会影响第二年的保费。保险索赔必须在索赔时效内提出,超过时效,被保险人或受益人不向保险人提出索赔,不提供必要单证和不领取保险金,视为放弃权利。险种不同,时效也不同。人寿保险的索赔时效一
劳动者不能胜任工作,辞退后应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳
根据我国劳动合同法规定,在劳动合同期满后,如用人单位不与劳动者继续签订劳动合同的,双方的劳动关系终止。用人单位不需要向劳动者支付经济赔偿。
婚姻中的第三者是不要承担赔偿责任的。根据相关法律规定,夫妻一方在婚姻存续期间,存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等重大过错,导致离婚的,无过错方有权请求过错方承担损害赔偿责任。
遗嘱一般是能够给第三人保管的。依据我国《民法典》的相关规定,自然人可以依照法律规定立遗嘱处分个人财产,并可以指定遗嘱执行人。且继承开始后,应当遗嘱执行人作为遗产管理人。
第三者责任险的保险的连续责任是指发生交通事故,保险赔偿后,保险合同继续有效,直至保险期限届满。只要在保险期间发生道路交通事故的,保险公司应当对事故造成的损害进行赔偿。