更新时间:2022.09.23
具体分配的方法是:继承开始后,按照法定继承办理,即配偶、父母、子女作为第一顺序继承人继承抚恤金。老人有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理。有遗赠扶养协议的,按照协议办理。
根据我国相关法律规定,对于爸爸再婚死后抚恤金的情形,在理论上抚恤金不可以作为个人财产进行继承,其抚恤金是给予死者近亲属的赔偿,对于抚恤金分配我国法律没有明确规定,在实际中是按照遗产进行分配的,当事人及其近亲属是可以比照《民法典》继承篇进行法
有资格拿到抚恤金的,因为只要一领结婚证,你就是他的合法配偶,也就有权领取抚恤金。抚恤金的基本特征为,抚恤金不纳税、抚恤金不计个人收入、抚恤金不是残疾军人的生活费、抚恤金不能作为夫妻的财产进行分割、抚恤金一般不作为遗产。
再婚老伴能领抚恤金。 1、依照相关法律规定当事人妻子或是丈夫、以及其子女、还有父母都属于第一顺序遗产继承人; 2、即若是当事人死亡,在没有遗嘱的情况下,妻子可以以第一顺序继承人的身份领取到部分抚恤金。 抚恤金不可以继承。 由于抚恤金不是给予
老人抚恤金的分配: 1、老人在去世前有遗嘱处置财产,依照遗嘱分配; 2、老人在去世前没有遗嘱处置其财产,可以由直系亲属协商分配; 3、老人在去世前没有遗嘱处置其财产,也可以按照《继承法》中的继承顺序来继承。
二婚抚恤金的处理一般是:如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定处理;如果没对给付对象作出规定,则应属于近亲属共有。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。
抚恤金国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。抚恤金的具体分割,由当事人协商解决,如果实在协商不成,可以向法院起诉。法院一般按照均等分割原则处理抚恤金,同时也会酌情考虑各近亲属的客观情况进行分割。
一般情况下,丧葬费领取的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。由于抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用,则可以判定领取抚恤金的老人是因工伤残的,则按照《工伤保险条例》赔付。
死亡抚恤金是死者所在单位等给予死者近亲属和被扶养人的生活补助费。抚恤金一般来说按照关系的远近亲疏,由近亲属平分,司法实践中一般也是由法定继承人平分的,如果有未成年或没有生活来源的老人,则可以多分。
死亡抚恤金分配的方式:若为供养死亡抚恤金的,一般不用分配,是每月按照本人工资的一定比例对受死者供养的亲属进行发放,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。若为一次性死亡抚恤金,则按照供养关系进行分配。
一、职工死亡后,丧葬补助费按下列标准发给:因病或非非因工伤死亡的,发给当地上年度社会平均工资3个月,低于600元的按600元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资5个月,低于1000元的按1000元发给。 二、一次性抚恤金,按下列标准