怀孕初期发生交通事故造成受轻伤应怎么处理-孕妇问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、现场私了。根据情形而定，没有人员受伤，仅仅是小擦小碰，并且双方对事故责任无争议的，可根据市场报价要求赔偿。 2、快速理赔。仅仅是小擦小碰，并且双方对事故责任无争议的，双方填写《交通事故现场协议书》，确定责任后各自报案，快速撤离现场并相约到双方或者全责一方保险公司进行定损维修。

律师普法

发生交通事故造成人员受伤时应立即报警吗
发生交通事故造成人员受伤时，需要保护现场，立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。

2020.09.27 242
由于未造成人身伤亡发生交通事故怎么处理
对于未造成人身伤亡的交通事故的，当事人可以自行协商如何处理。法律规定在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜。

2020.05.23 76
轻微伤造成交通事故对方不来处理怎么办
出了交通事故后伤者拖延时间不去处理可以由另一方先找处理事故的交警出具责任认定书，然后根据责任划分情况承担陪偿责任，如果无法协商赔偿方式的，可以申请交警调解或者起诉解决。

2020.10.21 243

专业问答

交通肇事逃逸造成轻伤事故应怎样处理
小事故逃逸对方造成轻伤的，应当及时到公安机关交警部门主动解释逃逸情况，并依法赔偿受害人受伤造成的损失。逃跑是一种相对较差的情况，主动投降也可以减轻处罚。

2021-12-21 15,340
交通事故中，发生交通事故，造成人死亡，应怎样处理？
交通事故导致死亡，追究刑事责任的情形如下：违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，

2022-12-14 15,340
怀孕期间发生工伤事故如何处理
劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者遭受工伤应当依法申请工伤鉴定，根据鉴定等级对照《工伤保险条例》要求赔偿，劳动者怀孕和工伤赔偿无直接关系。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法

2022-02-25 15,340
工作时发生交通事故造成轻伤算工伤吗
上班路上遇到非本人主要责任的交通事故导致职工轻伤的可以认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

2022-11-11 15,340

法律短视频

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机动车脱审期间发生交通事故如何处理
机动车脱审期间发生交通事故处理方式如下： 1、如车辆在处于“脱保”“脱审”状态发生倾覆、碰撞、全车被盗被抢和己方全责的追尾等保险事故时不能将损失转嫁到保险公司，需由自己承担； 2、在事故责任认定完毕之后，交警还将会对“脱保”“脱审”车辆做出

1,888 2022.10.08
01:29
交通事故造成一人死亡该如何处理
在交通事故中，导致死亡了一个人的，可能处三年以下有期徒刑或者拘役。这种情况要把肇事司机承担的责任进行区分。事故构成交通肇事罪的，肇事司机应负事故的全部或者主要责任，并且承担刑事责任。如果肇事司机负同等责任以下的责任，那么主要承担民事的

1,979 2022.04.15
01:07
酒驾造成事故逃逸怎么处理
酒驾造成事故逃逸怎么处理需要视以下情况而定： 1、如果是饮酒驾驶后逃逸，没有造成人员伤亡，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款；因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款

253 2023.04.20

刑事辩护不同阶段法律问题导航