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公司拖欠工资向法院起诉需要什么材料

更新时间:2022.06.21

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行动指南
1、起诉状。 2、证明当事人主体资格的材料。 3、受委托代为起诉的,应提交原告的授权委托书。 4、证明劳动合同法律关系或事实劳动法律关系存在的材料,如劳动合同、工资单等。 5、劳动争议仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等证明劳动法律关系已经经过劳动争议仲裁委员会先行处理的材料。等等。
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    去法院起诉拖欠农民工工资需要有明确的被告,有具体的诉讼请求和事实、理由,属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。拖欠工资的起诉方式,民事诉讼法规定的起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。只有书写起诉状确有困难的,才可以口头起诉,由人民

    2020.08.24 147
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    2020.04.18 170
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    可以收集其他证据证明债权债务关系存在,然后要求对方履行返还义务,对方如不履行可以直接向法院起诉,申请强制执行。具体方法比如: 1、提供能够证明债权、债务关系存在的借据、欠条或合同等书面证据。没有书证的,应提供形成债权债务关系的时间、地点、金

    2020.01.11 715
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    起诉欠款需要的材料有以下五种,分别是: 1、起诉状,诉状应当写明原、被告身份,诉讼请求,事实与理由; 2、能证明存在债权的证据材料,如合同、借条、收据、欠条; 3、自己已履行义务而被告逾期不履行义务的证据; 4、有担保人或介绍人的,必须要提

    2,859 2022.10.12
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    用人单位不发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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    起诉不还钱的人,需要提供起诉状。当事人要起诉对方不还钱的,应当向人民法院递交起诉状,并且按照被告人数提供起诉状副本,在提交起诉状时,当事人还必须提供相应的证据,当事人委托他人代为诉讼的,还必须提供委托书。当事人在提交证据时,应当将全部的证据

    1,050 2022.04.17
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