更新时间:2023.01.01
员工不愿意调岗的,企业可以辞退。出于维护用人单位的用人自主权,应当允许用人单位根据生产经营的合理需要,对员工进行调岗调薪。如劳动者拒绝,用人单位可解除劳动合同。但是,调岗属于劳动合同的变更,需要用人单位和劳动者平等协商一致。如果一方未与对方
股权质押,就是出质人用自己全部的股权,来作为质押的标的物,而设立的质押。根据规定,如果质押以其标的物为标准的话,可以分为两种:动产质押、权利质押。 因设立股权质押,从而导致债权人取得质押股权的担保物权,就是股权质押。 法律规定,合法转让给他
具有完全民事权利能力,和民事行为能力的自然人、法人、非法人组织都能够签订合同。 签订合同的主体包括自然人、法人或者是别的组织,并且当事人还可以按照法律规定,委托有授权的代理人来订立合同。 如果当事人想要订立合同的话,要具有相应的民事权利能力
没有证据也可以离婚。如果男女双方均自愿离婚,不需要任何证据。结婚自愿,离婚自由,不管是结婚还是离婚,只要双方自愿,他人无权干涉。如果有一方要求离婚,而另一方坚决不同意离婚,则一方可向人民法院起诉离婚,这种情况下,如果一方可以提供证据证明双方
一般情况下,如果在家庭生活中夫妻一方遭遇另一方的家暴行为,应该勇敢的使用法律武器来保护自己的安全及相关的权利,可以直接向法院起诉离婚;根据婚姻法关于离婚诉讼的相关规定,实施家庭暴力或者虐待等情况,法院经过调解无效之后,是准予离婚的,当遭遇家
领结婚证前是不一定要婚检,新《婚姻法》规定现在实行自愿婚检。但是婚检有很大的好处,保证婚后的婚姻幸福。婚检指结婚前对男女双方进行常规体格检查和生殖器检查,以便发现疾病,对某些疾病提早介入,采取积极的预防措施,为将来生个健康宝宝“保驾护航”。
合同纠纷原则上是可以起诉的,因为当事人之间基于意思自治,在意思表示达成一致的情况下订立了合同,如果有一方没有按照合同的约定履行相应的义务,就属于违约行为,需要承担一定的违约责任。在这种情况下,另一方当然有权起诉请求法院要求违约方承担违约责任
首先,俗话中的的小偷小摸,即数额比较小的盗窃行为,不会构成盗窃罪。年龄比较小的犯罪分子,即16岁以下的犯罪分子。一般也不会被处以刑罚,而是由民警进行批评教育。其次,由于聋哑人受到的教育程度比较低、社会就业渠道比较窄,聋哑人盗窃时,一般不会判
遇到他人欠钱不还的,借款人报警是没有用的。因为民间借贷纠纷属于民事纠纷,并不属于公安机关管辖。借款人向公安机关报案,那么公安机关一般是不予受理的。公安机关也只能作为第三方进行调解,不能强制要求债务人偿还债务。作为借款人可以通过向法院起诉的方
离婚纠纷,当然不能仲裁。根据我国仲裁法的规定,婚姻、抚养、继承等涉及人身关系的纠纷,是不纳入仲裁程序范围的。夫妻之间发生离婚争议,应当选择提起民事诉讼的方式,解决婚姻关系是否继续存续的问题。离婚诉讼是指,一方当事人在婚姻关系存续期间内,因为
在适用法定继承,且没有第一顺位继承人的情况下,被继承人的兄弟可以继承遗产。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,在被继承人死亡后,第一顺位的继承人是配偶、父母、子女,还有对公婆、岳父岳母尽了主要赡养义务的丧偶儿媳、丧偶女婿,也可以成为
在中国保释主要是指取保候审,而根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知,符合下列条件的犯罪分子,可以保释:可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪分子。还有,可能判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审不会发生社会危险性的犯罪分子。或
公司可以开除员工,但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,公司辞退员工的情形可以分为:非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。 具体来说,公司合法开除员工情形有: 1、在试用期间被证明不符合录用条件