更新时间:2022.06.24
属于。根据固定电话机商品修理更换退货责任规定,因结构或材料因素造成的外壳裂损是主机的一种性能故障,所以外壳也属于“三包”范围。而对于外壳裂损之外的其他外观问题,虽然没有明确表述是否“三包”,可该规定有一条为“在三包有效期内,移动电话机主机出
所谓夫妻个人财产,是指夫妻双方在婚前各自所有的财产和其他夫妻个人的特有财产。它主要包括: 1、夫妻在婚前个人所有的财产,如房屋、储蓄、衣物等。 2、夫妻双方各自为结婚所准备的各种物品,如结婚时制备的家具和其他用品等。 3、结婚登记前接受各自
在计算被无过错性辞退的补偿金时,其中的月工资包含社保在内。补偿金的标准是劳动者在用人单位的工作时间每届满一年,就向其支付一个月的工资,而该处的月工资是指劳动者被辞退前十二个月的平均工资,包括社保在内。
软禁他人是非法拘禁罪。非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
属于劳动仲裁受案范围内的有:因履行劳动合同发生的争议;因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。
执行费不属于违约损害赔偿范围。执行费,由被执行人负担,在执行后交纳,一般是法院在执行中直接扣除。赔偿范围的最基本的限定手段为可预见规则,从而最终确定受害人真正获得赔偿的数额。
下列情况属于骗保: 1.提供虚假索赔材料进行保险诈骗。 2.伪造事故进行保险诈骗。 3.伪造车主的假身份证上门骗赔。 4.酒后驾驶或无证驾驶,更换驾驶员以非法规避责任。 5.先出险,后投保,在发生交通事故或盗抢事故以后再投保。 6.套牌车辆
劳动争议并不属于行政复议的范围。属于行政复议范围之内的是行政处罚决定、行政强制措施决定、以及行政机关的其他具体行政行为。但是劳动争议应当通过协商、申请仲裁、提起诉讼等方式来解决。
执行费不属于违约损害赔偿范围。违约损害赔偿范围包括因违约所造成的全部损失,合同履行后可以获得的利益。损失赔偿额不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
因为差旅费引起的用人单位与劳动者的争议属于劳动争议仲裁范围。以下争议属于劳动争议:因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;其他。
补缴社保属于劳动争议范围。劳动争议范围包括:因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因确认劳动关系发生的争议;其他。