聘用合同签了五年就可以告他诈骗吗？-违约金问题在线咨询-法师兄

行动指南

我国签了5年聘用合同是可以辞职的，构成违约。根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者可以在劳动合同期内与用人单位解除劳动合同，应当在三十日内以书面形式通知用人单位。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

律师普法

人死了就可以告他诈骗吗?
民事诉讼过程中，被告死亡的，法院应当中止审理，等待被告的继承人是否参加诉讼。如果经通知参加诉讼，依法变更被告。如果经通知，其继承人不参加，应当依法作出判决，并可以强制执行被告的遗产。刑事诉讼中，被告死亡，法院会终止审理，不再追究刑事责任。

2020.03.22 168
合同签了就可以算是诈骗了吗
失信人签的合同不属于诈骗。诈骗，是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取款额较大的公私财物的行为。行为人构成诈骗罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。

2020.12.16 202
被撞讹了可以告他诈骗吗
遇到被撞讹钱的情况，可以告他敲诈。根据我国《刑法》的相关规定，被撞讹钱的行为人以非法占有为目的，采用恐吓、威胁等手段取得财物，数额达到较大标准的，符合敲诈勒索罪的构成要件，因而被撞讹钱算是一种敲诈勒索的行为。

2020.02.21 109

专业问答

有合同没签就辞职了可以告他他个人的钱吗？
未签订劳动合同是不合理不合法的，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，可以要求双倍月工资赔偿

2023-06-09 15,340
被甲方骗，签完合同就跑了，交了两万保证金，能告他诈骗吗
诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为，若符合诈骗罪的，您可以报警处理。若为民事案件的，您可以去法院起诉。

2022-10-01 15,340
签了三年的合同就被解聘了工资可以要回来吗
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工

2022-10-05 15,340
五年聘用合同到期可以离职吗？
如果聘用的合同到期的话，可以通过通过和用人单位进行协商。如果用人单位拒绝劳动者进行离职的话，那么劳动者可以向劳动仲裁委员会进行申诉。要求其自行批准离职，离职是劳动者自己可以行使的权利,用人单位不得剥夺

2023-10-31 15,340

法律短视频

00:56
合同诈骗可以私了吗
合同诈骗不可以私了。合同诈骗行为可能涉嫌合同诈骗罪。而合同诈骗罪属于公诉案件，公诉类的犯罪案件一般不能私了。只有自诉类犯罪案件，主要看受害者是否愿意起诉。也可以理解为，紫苏类型的案件可以私了。只要合同诈骗行为达到了犯罪标准，就不能私了。合同

446 2022.10.03
00:54
被骗签合同属于诈骗吗
被骗签合同属于诈骗。根据我国法律规定，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，虚构事实或以虚假的证明等方法，骗取对方当事人财物的，构成合同欺诈罪，应当追究其刑事责任，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，数额巨大或者有

529 2022.04.25
01:08
欠钱不还可以告诈骗吗
个人借贷很少涉及刑法，一般都由债权人到法院起诉债务人，属于民事诉讼，不涉及诈骗。但是如果属于以下情形之一的，涉嫌诈骗罪： 1、债务人采取虚构事实或者隐瞒真相的方法，通过借贷的形式，骗取他人公私财物的，属于借贷式诈骗，债务人涉嫌诈骗罪； 2、

584 2022.04.17

民间借贷不同阶段法律问题导航

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