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公司员工培训协议书范本

公司员工培训协议书范本

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公司员工培训协议书范本

公司员工培训协议书范本 一

 

甲方:__________________

乙方: __________________

年龄:_____ 性别:_____  出生年月:_____ 

学历: _____ 专业:_____  身份证号码:_____      家庭住址:_______ 

 

为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业 ,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议:

一、甲方同意乙方赴______学习______专业,学习期自______年______月______日起至______年______月______日,实计为期______。

二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。

三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。

四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。

五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。

六、乙方在学习期间,必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。

七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。

八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。

九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,不足______元的按______元计算。

十、培训学习结束后,乙方应为甲方继续服务______年,从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用,具体支付方法是:按服务期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的,乙方应支付甲方违约金______元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

十二、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同,按本协议第十条、第十一条处理。

十三、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,甲方将视情况给予奖励。

十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

 

甲方签章:                             乙方签章:

年 月 日                                    年 月 日

 

 

 

公司员工培训协议书范本 二

 

甲方:_____               法人代表:_____ 

乙方: _____             身份证号码:_____ 

 

甲方为提高乙方的技能,提升乙方的业务素质和工作能力,双方在公平自愿、平等协商原则基础上,甲方为乙方提供专业技术的培训,经协商一致,签订本协议:

一、培训项目:

1、培训内容:

2、培训期间为 ___年 ___月___ 日 ___时至 ___年 ___月 ___日 ___时,

3、培训期间发生的下列费用由甲方承担(单位为人民币):

培训费 ___元,教材费 ___元,交通食宿费 ___元,其它费用 ___元。

4、培训期间,乙方工资按 ___标准执行,具体规定按甲方人力资源管理标准的有关规定执行。

5、甲方为乙方提供的培训费用包括以上第3、4点的费用和其他和培训相关的所有费用。

二、乙方在签订本协议前,已知悉甲方的《人力资源控制程序》和《培训控制程序》的规定,并表示认同。对甲方提供的为专业技术的培训,乙方表示确认。

三、培训期间,乙方应维护甲方的形象,遵守甲方的员工行为规范和培训管理标准的规定。

四、培训期间,乙方须认真学习,以达到培训项目设定的培训目的;如不能达到培训项目设定的目标(考核不合格),乙方应全额承担本协议第一条确定的各项费用,并应在考核结束后一个月内向甲方支付培训费用。

五、甲方承担了本次培训费用,乙方在培训结束后,须在甲方继续工作满 年(不得少于三年,从培训结束日起计算);如果在本条约定的服务年限内,乙方离开甲方或甲方认可的关联单位,应支付违约金,具体按本协议第一条确定的各项费用,由乙方按其服务期尚未履行部分应分摊的培训费用进行个人承担。若本协议服务年限与劳动合同服务年限有冲突,且本协议约定的服务年限超过劳动合同约定的,劳动合同年限自动延续自本协议约定的服务日期。

六、培训结束后,乙方应把本次培训获得的各类证书及证明原件交甲方保存至乙方服务年限满后归还乙方;甲方认为必要时,获得的培训资料也应交甲方处保存。

七、未尽事宜,双方协商解决。

八、本协议一式三份,甲方两份,乙方一份,自双方签字盖章之日起生效。

 

 

甲方(盖章):                                        乙方:

甲方代表(签字):

签订日期:    年  月  日                        签订日期:    年  月  日

签订地点:

 

 

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