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员工下班出车祸谁负责

2022-03-16 18:47

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2022-03-16回复

根据我国《工伤保险条例》第第十四条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。您的情况应当认定为工伤,可以要求公司承担工伤赔偿。其次,小车车主对您造成了人身侵权,您也可以要求其承担侵权赔偿责任,上述两项都需要您亲自出面处理,您与小车车主达成赔偿协议以后,仍可以要求工伤赔偿。

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