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合同期内公司辞退我 我该如何要求补偿
合同期内解除劳动合同赔偿的标准:经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济
2020.05.15 81 -
老婆出轨对方补偿我合法吗
老婆出轨第三者自愿补偿不违法,刑法上的敲诈勒索是指以非法占有为目的,对被害人使用威胁或要挟的方法,多次敲诈勒索,或者是强行索要公私财物且达到数额较大的行为。第三者因与有配偶者发生性关系而自愿赔偿,并不算敲诈。
2021.02.13 328 -
我想补驾驶证怎么补
需要补办驾驶证的,可以带上相关资料去机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所申请办理驾驶证有效期满换证、超过规定年龄换领、损坏换领、机动车驾驶人信息变化换领、身体条件变化换领、遗失补发等业务。
2020.01.21 87
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不予我补偿合理吗?
由于你资料和数据不全或表达不清,难以准确判断,为避免误导,建议带了资料当面咨询。
2022-11-01 15,340 -
解除我怎样补偿我才是合法的
如果是单位提出经与劳动者协商一致同意解除劳动关系的,单位支付经济补偿金,一年工龄折合成一个月工资,如果单位无故解雇劳动者,构成违法解雇的,单位支付经济赔偿金,一年工龄折合成两个月工资。
2022-10-29 15,340 -
不给我们合理补偿我该怎么办
补偿不合理就不要谈————专业代理土地纠纷、房屋拆迁类案件有意可来电咨询
2022-10-30 15,340 -
公司把我辞退,要求我补偿,合理吗
不合理,若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。若用人单位
2022-01-26 15,340
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公司要裁员辞退我怎么补偿公司进行经济性裁员的,员工有权向公司要求经济补偿,该补偿按照员工在公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。员工在公司工作时间为六个月以上不满一年的,则按一年计算。工作时间不满六个月的,则公司应向员工支付半个月工资的经济补偿。
2,202 2022.04.15 -
01:10
事后补合同是否合法事后补合同是合法的。按照法律的相关规定,合同是当事人双方关于权利义务的确定,要求必须补签合同的双方是完全的民事行为能力人,该合同必须是双方当事人的真实意思表示,合同的内容必须符合相应的法律规定。民法典中并没有对倒签日期进行限制的条款,所以补
3,330 2022.04.17 -
01:19
补充合同怎么写根据我国法律的相关规定,合同补充协议是对原合同未尽事宜,或者合同履行过程新发生的情况而另外进行的约定。 补充合同的书写应当包含以下几方面: 1、补充协议应当包含合同中没有约定、约定不明确或者容易发生纠纷的部分进行补充,并提前约定好具体违约责
3,338 2022.04.15