社保缴费中五险一金有哪些
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五险一金的每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。 养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。 医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元; 失业保险缴费比例：单位0.8%，个人1%; 工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%; 生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%。
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社保中的五险一金是包括哪些？社保不包括五险一金，但五险一金包括社保。 1、社会保险，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 2、“五险
2020.11.14 558 -
社保五险一金包括哪些“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
2020.11.07 1,354 -
五险一金和社保有哪些区别五险一金和社保的区别如下： 1、社保和五险一金的包含范围有区别，五险一金只是比社保多了一个公积金，社保跟五险一金的差别就是，少了一个住房公积金； 2、社保和五险一金的交付方式有区别，社保单指养老保险，可以个人单独缴费，五险一金是指，养老保险
2022.03.29 865
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社保五险一金缴费标准
1、养老保险。 目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险。 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保险。 失业保险缴费比例：单
2022-06-30 15,340 -
社保缴费份三险一金和五险一金
社保缴费份三险一金和五险一金。 以五险一金为例： 养老保险：单位每个月为员工缴纳工资基数的21%,员工自己缴纳工资基数的8%； 医疗保险：单位每个月为员工缴纳9%,员工自己缴纳2%外加3~10块钱的大
2022-03-12 15,340 -
社保是五险一金吗，社保与五险一金的区别有哪些
社保通常指五险，一金是指住房公积金。社保与五险一金的区别： 1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、
2022-03-03 15,340 -
五险一金有哪些缴费基数
五险一金的每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。 养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。 医疗保
2021-12-29 15,340
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五险一金缴费比例五险般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，关于五险一金的缴纳的比例为： 1、用人单位：养老保险的交纳比例为21%；医疗保险的缴费比例为9%；失业保险的缴费比例为2%；工伤保险，一般由用人单位按每月为
7,403 2021.04.25 -
00:51
五险是哪五种保险一金是哪一金五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。用人单位招用劳动者后，应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记，为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，未按照规定购买社会保险的，劳动行政部门
3,234 2022.05.11 -
01:11
厦门五险一金缴费标准厦门五险一金缴费标准如下： 1、养老保险缴交比例：公司缴纳比例：14%；个人缴纳比例：8%； 2、医疗保险缴纳比例：公司缴纳比例：7%；个人缴纳比例：2%； 3、失业保险缴纳比例：公司缴纳比例：0.5%；个人缴纳比例：0.5%； 4、工伤保
4,435 2022.05.11
