非法拘禁罪侵犯人员的损害赔偿责任如何界定
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雇工侵害损害赔偿责任如何确定雇工若遭到人身损害，则赔偿责任的主体为雇主以及侵害行为人；雇主在作出赔偿之后还可以对侵害行为人进行追偿。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定，无偿提供劳务的帮工人因帮工活动遭受人身损害的，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任。
2020.06.15 103 -
非法拘禁罪的刑事责任如何定行为人构成非法拘禁罪的，依法追究刑事责任，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯此罪的，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。
2020.04.07 86 -
侵权损害赔偿责任的举证责任如何认定侵权损害赔偿责任的举证责任的认定： 1.当事人对自己提出的主张，有责任提供证据，即谁主张，谁举证。 2.因污染环境、破坏生态发生纠纷，采取的是举证责任倒置。
2021.03.21 123
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非法拘禁罪量刑标准非法拘禁罪的侵犯人员的损害赔偿责任怎么办？
根据刑法第238条第1款、第2款的规定，犯非法拘禁罪的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯非法拘禁罪致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑；致人死亡的
2022-04-25 15,340 -
非法拘禁罪的量刑标准，非法拘禁罪的侵犯人员的损害赔偿责任怎么办
根据刑法第238条第1款、第2款的规定，犯非法拘禁罪的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯非法拘禁罪致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑；致人死亡的
2022-04-16 15,340 -
非法拘禁罪的量刑标准非法拘禁罪的侵犯人员的损害赔偿责任怎么办
根据刑法第238条第1款、第2款的规定，犯非法拘禁罪的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯非法拘禁罪致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑；致人死亡的
2022-05-01 15,340 -
非法拘禁罪从犯如何界定？
从犯是相对于主犯而言的。认定从犯，要从犯罪分子在共同犯罪活动中所处的地位、实际参加的程度、具体罪行的大小、对危害结果所起的作用等方面，去具体分析判断，看其在共同犯罪中是否起次要的作用或者辅助作用。 在
2022-05-18 15,340
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01:28
人身损害的赔偿责任如何分归责原则，就是确定侵权行为人侵权损害赔偿责任的一般准则，是在损害事实已经发生的情况下，为确定侵权行为人对自己的行为所造成的损害是否需要承担民事赔偿责任的原则，具体分为过错责任原则、过错推定责任原则和无过失责任原则，具体如下： 1、处理一般侵
853 2022.06.15 -
01:20
人身损害赔偿雇主如何承担责任根据我国侵权责任法的相关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务，雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中，法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错，都应当对
1,227 2022.04.17 -
00:56
非法拘禁罪如何处罚根据《中华人民共和国刑法》第二百三十八条关于非法拘禁罪的规定，非法拘禁罪是指以拘押、关闭或者其他强制方法，非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。实施非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的行为，应当处以三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺
1,104 2022.04.17
