上班途中开车撞了人该怎么处理
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属于工伤的，按工伤理赔！赔偿的基本程序是： 首先要向所在地劳动局申请工伤认定——申请劳动能力鉴定[向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定]——计算赔偿数额——要求赔付[交过社保的由用人单位向工伤保险基金申请赔付，没交保险的由企业全额支付]。不成，申请工伤赔偿纠纷仲裁维权！ [注意]：1、单位申请工伤认定应当在受伤后三十日内提出；单位不申请的受害人或其亲属应当在出事故受伤后一年内提出。 2、申请认定工伤需提交A、工伤认定申请表B、身份证复印件，C、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料，D、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书【或者职业病诊断鉴定书】。或其他必要的资料[如交通事故责任书等]。E、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 其次，工伤赔偿数额因伤残等级不同【需申请鉴定确认】、个人具体情况不同（如工资、被抚养人）、各地情况不同（如经济发展不一、平均工资水平）而不同。建议当面咨询当地律师，或直接请律师提供帮助。
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机动车驾驶人开车撞人了，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
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开车撞人了该怎么处理在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场;造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
2020.07.01 73 -
开单位车上班途中撞人谁负责如果是正常上下班，而且该单位职工有单位合法授权开单位公车，那么该职工行为属于职务行为，撞人了应当由公司负责。在肇事者有重大过失或故意的情况下，公司可以在赔偿完的前提下，向本人追偿。
2021.01.24 194 -
上班途中被汽车撞伤怎么理赔需要进行相关赔偿，撞人方不算工伤。赔偿费用项目主要包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。残疾赔偿金标准为：根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一
2021.10.11 881
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上班途中开车撞上人怎么处理
属于工伤的，按工伤理赔！赔偿的基本程序是： 首先要向所在地劳动局申请工伤认定——申请劳动能力鉴定[向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定]——计算赔偿数额——要求赔付[交过社保的由用人单位向工伤保险基金申请
2022-03-25 15,340 -
上班途中对方撞了人该怎么处理
1、虽然是在上班时间，但不是因为工作原因受伤，不能认定为工伤。 2、受害者可以报警，由警方追查行凶者的法律责任。 3、在民事赔偿方面，如果肇事者不作出民事赔偿，可以将肇事者和工厂起诉到法院。工厂在上班
2022-04-23 15,340 -
在上班途中撞伤了人应该怎么处理
上班,撞伤《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工
2022-04-19 15,340 -
上班途中撞了个人怎么处理
1、虽然是在上班时间，但不是因为工作原因受伤，不能认定为工伤。 2、受害者可以报警，由警方追查行凶者的法律责任。 3、在民事赔偿方面，如果肇事者不作出民事赔偿，可以将肇事者和工厂起诉到法院。工厂在上班
2022-03-29 15,340
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开车撞死人逃逸怎么处理车祸撞死人，经审查后肇事者与死亡结果有直接因果关系的，应当负主要刑事责任。根据我国刑法的相关规定，肇事者应承担的刑事责任主要有： 1、因违反交通规则造成重大交通事故，致人重伤、一人死亡或者使得公私财产遭受重大损失的，依法判处肇事者三年以下有
2,020 2022.04.17 -
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上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上，工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会，申请鉴定伤残等级，包括劳动能力
1,447 2022.04.17 -
01:14
开车撞伤人逃逸了怎么处置开车撞伤人逃逸了，处置的规定如下： 1、面临行政处罚：造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由交通管理部门处200元以上2000元以下罚款。发生重大交通事故逃逸并构成犯罪的，由交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终身不得重新取得机动车驾驶证；2、
2,529 2022.04.17
