*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
职工医保由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。灵活就业人员由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。职工医保需要按月交纳。灵活就业人员的医保可以按月交纳也是按年交纳。
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。
灵活就业人员不能自行缴纳生育保险,就算是以灵活就业人员的身份缴纳社保,也无法享受到生育津贴,因为其缴纳的社会保险不包括生育保险。灵活就业人员要想缴纳生育保险,可以选择找一家代缴公司,挂在代缴公司的名下
只要当地个人参加的员工医疗保险设立个人账户,本人参加按时全额支付,个人医疗保险账户必须按比例计入一定的金额。每月返还医疗保险卡的钱,标准如下:1、在职员工以本人支付工资为基础,45岁以下按3。5%的比
法律分析:可以退保。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比
可以,灵活就业人员社保缴费可以退。如果符合参保人员死亡,或参保人员出国定居,或参保人员达到退休年龄而未缴满15年等条件,参保人或其继承人可向参保地的社保经办机构申请退回社保缴费。 此外,灵活就业人员参
灵活就业医保卡退休后不返钱。但是,可以不缴费享受医疗保险待遇,其中会每月网个人账户划拨医疗费用,用于门诊治疗。根据相关法律规定可知,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照
灵活就业没有生育保险。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,其中,养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和劳动者共同缴纳的,而工伤保险和生育保险的保险费是由用人单位独自承担。劳动者属于灵活就业人员的,只能去社会保险经办
就业困难人员灵活就业社会保险补贴如下:灵活就业人员社保补贴是符合申领条件的,到户口所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续,户口仍在原单位的,到居住地所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续。根据相关法律规定可知,补贴为吸纳就业困难人员