服务期期间有什么事要注意的

2020-08-27 67

普法内容

签订服务期的注意事项：一、服务期限，即劳动者应为用人单位提供的服务时间; 二、用人单位就服务期限应对劳动者提供的培训及其他额外福利待遇; 三、劳动者违约应承担的违约责任。

《劳动合同法》第二十二条，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

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追讨债务期间的注意事项
债权人追讨债务的注意事项： 1、债权人应当提供证明双方债务关系存在的证据，如借款合同、借条等； 2、应当采取合法的方式追讨欠款，不得使用非法手段； 3、又能够证明债务人不履行债务、或者不完全履行债务的行为。

2021-04-17 70
哪些培训要注意约定服务期期限期限有多久呢
要注意约定服务期期限的培训是： 1、用人单位花费大量费用招聘的人员； 2、投入大额资金进行过特殊培训的人员； 3、用人单位为其提供了特殊待遇的人员。期限是通常以5年期居多，与合同期限同步履行。当然实践中要看劳动者与用人单位的具体约定。

2020-10-09 110
交通事故调解期间需要注意什么
交通事故调解需要注意的是：当事人申请公安机关交通管理部门调解的，应当在收到道路交通事故认定书、道路交通事故证明或者上一级公安机关交通管理部门维持原道路交通事故认定的复核结论之日起十日内一致书面申请。

2020-12-16 79

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什么是服务期协议, 签订服务期协议要注意哪些问题? 需要注意什么?
服务期协议是用人单位与劳动者约定的劳动者为用人单位必须服务的期限。服务期协议不同与劳动合同期限，劳动合同期限是用人的单位与劳动者约定的劳动关系存续期间，劳动者或用人单位可依法单方面解除劳动合同；但任何

2022-03-05 15,340
要注意的是什么培训要约定服务期期限
要注意约定服务期期限的培训是： 1、用人单位花费大量费用招聘的人员； 2、投入大额资金进行过特殊培训的人员； 3、用人单位为其提供了特殊待遇的人员。期限是通常以5年期居多，与合同期限同步履行。当然实

2022-07-13 15,340
单位约定的服务期需要注意什么？
一、单位能否约定服务期根据《劳动合同法》相关规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。如果劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付

2022-05-13 15,340
缓刑期间要注意什么，缓刑期间要注意什么
根据《刑法》第七十五条规定，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内必须遵守下列规定： 1、遵守法律、行政法规，服从监督; 2、按照规定定期向执行缓刑的机关报告自己的活动情况; 3、遵守考察机关关于会客

2021-08-31 15,340

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01:24
取保候审期间应该注意什么
根据《刑事诉讼法》的相关规定，犯罪嫌疑人或者被告人在取保候审期间应注意： 1、没有经过有关执行机关的批准，不可离开所居住的市或县； 2、如果犯罪嫌疑人或者被告人的常住地址、公司单位地址或者公司的联系方式发生变动，应在24小时之内报备给执行机

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01:16
服刑期间逃离监区构成什么罪
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，服刑期间的犯罪人逃离监区的行为可能触犯的罪行有三种，分别是： 1、构成脱逃罪，是指依法被判处拘役以上刑罚且正在服刑的犯罪分子出于故意逃避法律的追究而从被关押的监狱脱逃的行为。 2、构成暴动越狱罪，是指被

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01:19
服务期和竞业限制的区别
服务期和竞业限制的区别如下：1、两者含义不同。竞业限制是指用人单位与高级管理人员、高级技术人员，和其他负有保密义务的人员之间，可以约定竞业限制条款；服务期约定是指用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，与该劳动者订立的约定

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