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新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。
监委委员不属于村两委。 监委委员是指村务监督委员会委员,他是独立于村两委之外的,属于村务监督委员会。监委委员不能属于村两委,因为一旦属于村两委,它代表的就不是村民的利益,不能对村两委进行很好地监督。
1外部的培训主要有公司交给培训机构的发票,差旅费。 2内部的培训也可以正规起来,产生的相关的费用进行核算。比如,外聘讲师的费用,培训而延误的工时工资,这些都能计算的。 3该条规定主要是针对公司限制员工
村委会聘用人员,并非村民选举产生的村委会班子成员,缴纳社保与否需要咨询村委会负责人。
首先得明确劳动法合同法调整的范围指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同。国家机关、事业单位、社会团
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律意义上的劳动主体资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格,不在劳动合同法规范调整范围,得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好,本人自愿,用人单位
村委会开的监护人证明管用。村委会指定监护人证明就是合法的,监护人证明材料可由户籍所在村委会出具,但一定要加盖当地派出所的章。或者也可以直接让当地派出所出具证明、加盖章。也就是说,在判断和证明未成年人监护人的身份时,公安部门出具的证明才有法律
有限公司股权对外转让的规定是什么 根据公司法规定,有限公司股东进行股权转让时,需要注意以下事项:1、有限责任公司内部的股权转让,也就是公司内股东之间的股权转让。由于不存在新股东的加入,不会改变公司的信任基础,对于股东之间相互转让股权的,除非