社保四险是哪四险

2020-05-15 1,287

普法内容

社会保险的四险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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社保怎么由五险变成四险？
五险还没有变成四险，我国职工目前的社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和公积金，即我们平时所说的“五险一金”。五险一金虽然一定程度给老百姓的医疗、养老带来了便利，但是对于大部分企业来说，我国五险一金缴纳成本过高，已成为企

2020-06-23 492
四险是哪几个
四险一金是社保和住房公积金，其中四险包括社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险，一金是住房公积金。与法律相比，五险一金包括医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。与五险一金相比，四险一金少了生育保险。四险一

2022-04-16 3,717
社保可以只交四险吗
不可以。社保主要通过工作单位进行缴纳，公司必须给员工缴纳五险。

2020-01-09 622

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社保四险缴费比例
社保四险的缴费比例规定如下：养老保险金：基数*8%基数*20% 医疗保险金：基数*2%基数*12% 失业保险金：基数*1%基数*2% 住房公积金：基数*7%基数*7% 工伤保险费：单位缴纳，个人不缴

2022-03-27 15,340
社保四险一金费率是多少
社保四险的缴费比例规定如下：养老保险金：基数*8%基数*20% 医疗保险金：基数*2%基数*12% 失业保险金：基数*1%基数*2% 住房公积金：基数*7%基数*7% 其中个人出的是左边的部分即 8

2022-05-07 15,340
四川2022年社会养老保险是多少
交纳养老保险费的比例为公司工人薪水总额的28%，最高不得高于上年度工人平均薪水的300%，最低不得低于上年度工人平均薪水的60%。其中：单位交纳比例为20%，工人个人交纳比例为8%，个人帐户计帐比例为

2023-10-18 15,340
四平社会保险怎么办理呀
个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。

2022-07-13 15,340

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00:57
社保属于哪种保险
社保的全称就是社会保险，这属于我国基本的保障性保险，主要包括了五方面，即养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险。有关法律中明确规定了，用人单位应当为员工购买保险，若是遇到单位不缴纳保险的话，可以追究单位的法律责任。根据相关法律规

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01:17
什么是社会保险
社会保险，通常是指一种为暂时失去工作岗位、因残疾等原因导致丧失劳动能力、因健康原因造成损失的人口，提供补偿、收入的一种社会经济制度。社会保险的项目主要包含：医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险以及生育保险五种。社会保险主要是，在一定范围

3,111 15,340
01:14
养老保险三险是哪三险
养老保险三险是养老保险、医疗保险、失业保险。缴纳三险是国家社保政策规定，任何用人单位都应该为员工投保。只要与所在单位签署了正式劳动合同，就应该为劳动者投保。三险并不是完全由单位缴纳，而是由劳动者和单位共同缴纳。按照职工工资，单位和个人的承担

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