外国人非法就业处罚条款

2020-01-24 178

普法内容

外国人非法就业的,处五千元以上二万元以下罚款;情节严重的,处五日以上十五日以下拘留,并处五千元以上二万元以下罚款。介绍外国人非法就业的,对个人处每非法介绍一人五千元,总额不超过五万元的罚款;对单位处每非法介绍一人五千元,总额不超过十万元的罚款;有违法所得的,没收违法所得。

《中华人民共和国出境入境管理法》第八十条外国人非法就业的，处5000元以上20000元以下罚款；情节严重的，处5日以上15日以下拘留，并处5000元以上20000元以下罚款。介绍外国人非法就业的，对个人处以每非法介绍一人5000元、总额不超过50000元的罚款；对单位处每非法介绍一人5000元，总额不超过100000元的罚款；有违法所得的，没收违法所得。非法聘用外国人的，处每非法聘用一人1万元、总额不超过10万元的罚款；有违法所得的，没收违法所得。

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外国人在中国就业合法吗？
外国人在中国就业适用《中华人民共和国劳动法》。外国籍的劳动者依法享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利等权利。

2020-05-25 154
外国人非法就业一定要驱逐出境吗?
不是，对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境，这属于行政处罚。

2020-12-06 93
非法居留外国人处罚标准（六）
外国人在我国非法居留的处罚标准： 1、一般给予警告，非法居留情节严重的，处每非法居留一日500元、总额不超过10000元的罚款或者5日以上15日以下拘留。 2、因监护人或者其他负有监护责任的人未尽到监护义务，致使未满16周岁的外国人非法居留

2020-01-20 135

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非法就业和查处非法就业的处罚
非法就业是指未取得在华合法就业身份，私自从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。外国人非法就业的，处五千元以上二万元以下罚款情节严重的，处五日以上十五日以下拘留，并处五千元以上二万元以下罚款。介绍外国人

2022-07-15 15,340
外国人非法就业是指哪些行为
有下列情形之一的，则为非法就业： 1、未按照规定取得工作许可和工作类居留证件在中国境内工作的; 2、超出工作许可限定范围在中国境内工作的; 3、外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时

2022-11-09 15,340
外国人非法就业的法律依据有哪些
有下列情形之一的，则为非法就业： 1、未按照规定取得工作许可和工作类居留证件在中国境内工作的; 2、超出工作许可限定范围在中国境内工作的; 3、外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时

2022-11-09 15,340
外国人在非法就业是怎么认定的
有下列情形之一的，则为非法就业： 1、未按照规定取得工作许可和工作类居留证件在中国境内工作的; 2、超出工作许可限定范围在中国境内工作的; 3、外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时

2022-11-04 15,340

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符合保外就医的条件
根据我国相关法律规定可以知道，如果罪犯希望申请保外就医，需要满足下面几点条件：第一，罪犯判处的刑罚属于无期徒刑、有期徒刑或者拘役其中一种；第二，在改造期间存在下列情形之一：1、患有严重疾病，并且在短期内存在死亡危险；2、原判被判处无期徒

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非法集资非法拘禁怎么处罚
根据我国刑法规定，非法集资不是独立的罪名，刑法上非法集资的犯罪行为是指集资诈骗罪和非法吸收公众存款罪。而非法拘禁行为就受到刑法的明文规定，具体规定为非法拘禁罪。集资诈骗罪是指，行为人以非法占有的目的，使用诈骗手段非法集资，数额较大的行为。而

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非法拦截他人车辆怎么处罚
非法拦截、扣留机动车辆，不听劝阻，造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。《中华人民共和国道路交通安全法》规定，有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元

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