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如果社保有一定时间的断交,如果不是特别必要,其实无须补缴,社保的年限是累计计算的。一般情况下,需要补缴的一般为之前在企业工作但并未进行社保办理的人员,因为目前的工龄其实是按照社保的缴纳年限来计算的,如果缴纳年限与实际的工龄不符,可以补缴以达
不影响。 (1)4050失业人员享受养老、失业和工伤保险补贴。 (2)符合4050政策标准的人员领取医疗保险补贴时按应缴纳医疗保险费和大病医疗补助金的50%领取(其余部分由个人承担)。 (3)为农村劳动力提供工伤保险补贴。
社保连续缴纳15年和不连续缴纳之间的区别主要体现在退休后的退休金数额;连续缴纳的退休金数额通常要比不连续缴纳的略高。《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
你在这个单位已经工作十年以上,你和单位之间是无固定期限劳动合同,单位是不能随意解除劳动合同的.如果是你解除,单位应支付你经济补偿金,每工作一年支付一个月工资的经济补偿金.如果单位是违法解除合同,则你可
社保缴费年限是累计计算的,中断不会清空缴费记录。 1、厦门市人员中断后,如是个人参保,连续缴费的6个月内,医保只能使用账户金额,不享受统筹待遇。 2、外来人员中断后,连续参保月数要重新计算,对其享受医
如果不服可以及时申请行政复议或者提起行政诉讼。
1、养老保险是累计算的,到退休年龄缴费满15年,就可以享受养老金待遇,中间允许有断缴。 2、不建议这么做。可以按低档缴费基数来缴,尽量连续缴纳。
医保断了一年又续交有以下影响:医疗保险缴纳中断不超过三个月的,可以补缴,连续计算,缴纳中断期间停止享受医保待遇。超过三个月的,不能补缴,只能重交,累计计算;自重交之月起,一年内不能享受医保待遇。如果断交一年的话,需要重新缴纳保险。如北京、上
社保交15年后不交的影响如下: 1、社会保险是强制性保险,单位不按规定参保缴费是违法,劳动与社保管理局可对其查处;个人中断缴费,即是主动放弃享有国家福利保障的权益; 2、按照规定职工参保后在到达法定退休年龄之前都应该按时足额缴费,并且不能减
社保卡换银行没有什么影响。社保卡可以转换银行。持卡人若需要转换代理银行的,应当先到原社保卡发卡银行办理注销手续,并将原社保卡个人金融账户的余额提现,原社保卡由发卡银行回收并销毁。持卡人最后到新选择的代理银行办理申领手续,原社保卡医保账户的余