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8级工伤如何赔偿: (一)一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。 (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,
误工费可以按照工资6000乘以误工时间来算。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。证明误工费数额的证据方面,一个是收入状况证据,一个是误工时间的证据。可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定,凭鉴定文书确定误工时间。受害人无固定收
一级:器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理。二级:官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理。三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医
8级伤残误工费的误工时间可以计算至定残日前一天。误工费计算:有固定收入的:误工费=误工收入(天月年)*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天元);不能举证证明其最近
八级伤残费工费的时间界定是最终评定伤残的前一日。有固定收入的:误工费=误工收入(天月年)*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天元);不能证明近三年平均收入水平:误
八级伤残费工费的时间界定是最终评定伤残的前一日。有固定收入的:误工费=误工收入(天月年)*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天元);不能证明近三年平均收入水平:误
八级伤残误工时间可计算至定残日前一天。误工费根据受害者的误工时间和收入确定。受害者有固定收入的,误工费按实际减少的收入计算。没有固定收入的,按照最近三年的平均收入计算。
八级工伤赔偿标准是和本人的工资有关的。每一个地区的标准是不同的,一次性的伤残补助金和停工留薪期间的工资,以员工本人的工资为标准进行计算。其中一次性的伤残补助金是本人工资乘上十一个月;一次性的工伤医疗补助金和一次性的伤残就业补助金以及生活的护
误工费是指发生交通事故后,遭受人身损害的受害人需要接受治疗来恢复健康,这就导致受害人无法正常参加工作或者从事日常的经营活动等等,因而造成经济收入的减少,这是要主由有责方按照标准对受害人减少的收入给予赔偿。误工费的赔偿分为有固定收入和无固定收
误工费是受害人在受到人身损害而无法正常的从事原有的工作或者进行原有的经营活动所产生的损失,它表现为应获得的劳动报酬或者经营收入因无法工作而无法获得,属于被害人在财产上的积极损失。根据我国法律的有关规定,赔偿义务人应当赔偿受害人受到的损失。误