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国企单位停职,没有解除劳动合同,用人单位需要继续给劳动者缴纳还社保。停职是指暂停劳动者目前职务,劳动者和用人单位的劳动关系仍然存在,劳动者和用人单位存在劳动关系,用人单位就应当为劳动者办理社保,用人单位没有给劳动者缴纳社保的,劳动者可以到用
在停薪留职期间的员工社保问题需要与公司商议,按用人单位规定执行,如劳动合同上注明,停薪留职单位会继续缴纳社保,那么自然可以按照合同上面的规定来,反之则需要员工自行缴纳。根据目前的司法实践,一般原则下,如果劳动者在停薪留职期间,未与用人单位就
1、当事人属于参保农村(城镇)居民养老保险的,应在本人的户口所在地的社区申报参保后,再由社区工作人员统一办理参保手续; 2、当事人属于无雇工的个体工商户参保的,应在营业场所所在地的社保部门参保(具体地址可咨询周边住户明确); 3、参保时,应
停薪留职,如无特别约定,中止期间,用人单位可以不支付劳动报酬并停止缴纳社会保险费。
事业单位不给临时工交养老保险,可以要求单位补缴。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳
“停薪留职”期间的职工与原单位仍然保持着劳动关系,企业应当为其缴纳养老保险费。以职工“停薪留职”为由,不缴纳养老保险费是不对的。所谓“停薪留职”,实际上是劳动合同的中止。所谓劳动合同的中止,是指劳动合
根据劳动部《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》的规定,养老保险应该在员工的劳动关系所在地的社会保险机构办理,保险费用由用人单位缴纳,其中应当由个人承担的部分也由单位统一扣缴。由于停薪留职员工的劳动
个人交养老保险的,应当去社会保险经办机构交。个人参加基本养老保险的,应当向当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记,社会保险经办机构受理申请后,应当帮个人办理社会保险登记,让当事人按时缴纳基本养老保险费,当事人应当按月去社会保险经办机构缴
养老保险个人要交多少钱,应当根据参保方式进行确定。当事人通过用人单位参加职工基本养老保险的,缴纳的费用应当根据当事人的工资进行确定;当事人直接去社会保险经办机构办理养老保险登记,由本人亲自缴纳基本养老保险费的,应当根据参保的档次确定缴纳的费
网上交个人养老保险的流程如下: 1、用户可以先关注微信公众号,完成本人的实名认证; 2、然后选择微信办税,完成注册; 3、本人完成登录之后,输入身份证号码,再输入设置好的密码进行登陆; 4、登录进去后可以添加要缴费人的信息,之后选择居民养老