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工期延误每一天支付由合同自主约定违约金,我国法律规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违约金具有惩罚性的特征,它不以非违约方遭受损失为前提。
工程工期延误的,其一天的赔偿标准由双方在合同中约定如合同中没有约定的,则按照每天的实际损失计算赔偿数额。根据法律规定,当事人可在合同中约定一方违约时应根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可约定按违约产生的损失计算赔偿数额。
工期延误违约金上限是实际损失的30%。法律规定,事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任,有约定损害赔偿的,依照约定;合同没有约定的,将适用普遍法下的赔偿条款的规定。
受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。受害人确需休养但无休假证明的,可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。受害人有固定收
律师解答 国际行李延误赔偿标准是:按照各家航空公司自行规定的赔偿标准进行,因为不同的航空公司对此的规定不同。旅客的托运行李丢失或损坏,应按索赔期限中规定的期限向航空公司或航空公司地面服务代理人提出赔偿
延误家装公司工期的,违约金按照实际造成的损失确定。对于在承包工程时,一定要在自己的能力范围内,对于逾期不能完成的话,可能就会承担违约的风险,因为一般在承包时,双方也都会签订合同,对事项进行约定。
具体标准是: 一、受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 二、受害人有固定收
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下:职工因工死亡的,那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金,供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%,其他亲属每人每月30%。核定
根据《工伤保险条例》的规定,工伤误工费赔偿由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。误工费具体包括:工资、资金、津贴等。客观存在的差异性,决定了不同的受害人在遭受
轻伤是指,尚未构成重伤又不属轻微伤害的损伤。行为人致人轻伤的,需要赔付医疗费、营养费、误工费、陪护费、交通费、残疾赔偿金等。赔偿的法律依据为《最髙人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。行为人应当根据该司法解释,以及被害人