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行政处罚和行政处分的主体不同所以无法比较。根据我国法律规定,行政处罚是指行政主体依照法定职权和程序对违反行政法规范,尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为,行政处罚包括:警告;罚款;没收违法所得、没收非法财物;责令停产停业;暂扣或者
对于被刑事拘留有多严重,即有什么样的法律后果等问题,犯罪嫌疑人需要承担什么样的法律责任,应当从其行为性质等进行判断。被采取刑事拘留措施,依据刑事诉讼法相关规定,可以说明的是行为人存在犯罪嫌疑或者具有妨碍刑事诉讼的相关行为。但是被刑事拘留和需
行政处罚和行政处分的适用情况不同,不能直接判断谁更严重。行政处罚是行政机关根据职能,对当事人的违法行为进行处理的情况,而行政处分一般涉及到工作人员违反纪律行为的处罚。
行政处罚和行政处分的适用情况不同,不能直接判断谁更严重。行政处罚是行政机关根据职能,对当事人的违法行为进行处理的情况,而行政处分一般涉及到工作人员违反纪律行为的处罚。
毕业后户口落到了杭州人才市场,档案没有随迁国企落在杭州人才市场,一年后辞职来到深圳。即你是一位社会流动人员,没有成为过国家干部,这种情况不会具备国家干部身份。
从重处罚是指在刑法规定的法定刑的限度内判处较重的刑罚。适用于犯罪嫌疑人具有从重处罚情节的情形。比如刑法第65条第1款规定的累犯就是从重处罚情节。与之相反的就是从轻处罚。加重处罚是指数罪并罚时,可以在所
解除和终止,解除更严重。合同终止仅使合同关系发生将来消灭的效力,不具有溯及既往的效力,因此不能产生恢复原状的法律后果;而合同解除使合同关系发生既往消灭的效力,具有溯及既往的效力,因而对已履行的合同将产生恢复原状的后果。解除劳动合同是指在劳动
刑事拘留和逮捕两者相比,逮捕要严重些。刑事拘留是公安机关的采取的临时强制措施,公安机关侦查后如果认为犯罪情节轻微或者是检察院不予批准逮捕,公安机关可以办理取保候审,如果认为没有犯罪事实不需要追究刑事责任也可以撤销案件,也就是刑事拘留后的变数
工伤一级更加严重。根据劳动功能障碍,伤残等级共有十个等级,一级为工伤最严重的情形,十级为工伤最轻的情形,其中一到四级伤残认定为完全丧失劳动能力,五、六级伤残认定为大部分丧失劳动能力,七到十级伤残认定为部分丧失劳动能力。 具体来说,一到四级伤