无因管理的主观要件是什么？

2021-04-05 111

普法内容

无因管理在主观上须管理人有为他人管理的意思。无因管理是指未受他人委托，也无法律上的义务，为避免他人利益受损失而自愿为他人管理事务或提供服务的事实行为。没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理的人，有权请求受益人偿还由此支出的必要费用。

《民法典》第一百二十一条没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理的人，有权请求受益人偿还由此支出的必要费用。第一百一十八条民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。

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妨害信用卡管理罪的客观要件和主观要件
我国《刑法》中规定的妨害信用卡管理罪的主观要件和客观要件分别为：客观要件：客观方面表现为妨害信用卡管理的行为；主观要件：主观方面表现为故意，并且一般均具有牟取非法利益的目的。

2020-02-19 90
什么是无因管理替他人还贷是无因管理吗
无因管理是没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。替他人还贷是否无因管理需要具体分析，满足下面条件的可以认定为是： 1.为他人管理事务； 2.有为他人谋利益的意思； 3.没有法定或约定义务。

2021-02-05 142
无因管理特征主要有哪些
无因管理的特征如下：一、无因管理是管理他人事务的行为。二、无因管理必须是为了他人的利益。三、管理人管理他人事务无法律上的义务。没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理的人，有权请求受益人偿还由此支出的必要费用。

2022-06-04 14

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无因管理主观要件
无因管理的主观要件是管理者主观上要为他人管理。管理者为他人管理事务的意思，即管理意思，是指其管理行为所产生的实际利益，属于他人的意思。所谓无因管理，是指未受他人委托，无法律义务，为避免他人利益损失而

2021-11-11 15,340
无因管理的四要件是什么？
1、为他人提供服务； 2、为他人管理事务； 3、必须没有法律依据，包括没有法律义务和约定义务； 4、必须有为他人谋利益的意思，管理者为他人谋利益的意思不必表示。

2022-06-25 15,340
无因管理的构成要件是什么
无因管理的构成要件有三，即为他人管理事务，有为他人谋利益的意思，没有法定或约定义务。

2022-07-08 15,340
无因管理是指什么无因管理案件的诉讼时效
无因管理是指未受他人委托，也没有法律上的义务，为了避免他人利益受损失而自愿为他人管理事务或者提供服务的事实行为。无因管理行为是一种自发性的行为，对于无因管理人的合法权益，应及时给予保护。管理人因无因管

2022-09-02 15,340

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无因管理是指什么
无因管理，是指并没有受到他人的委托，也不存在法律上的义务，为避免他人利益受损失而自愿为他人管理事务或提供服务的事实行为。无因管理是民法中债的发生根据之一。要构成无因管理，需要具备一定的构成要件，否则无法构成无因管理。无因管理的构成条件：1

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无因管理造成损失需要赔偿吗
无因管理造成损失需要赔偿。在无因管理过程中，造成他人损害的，也是属于侵权行为的，既然属于侵权行为，则侵权人就应当对被侵权人进行赔偿。所谓无因管理是指未受他人委托，也无法律上的义务，为避免他人利益受损失，而自愿为他人管理事务或提供服务的事实行

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签订无因定合同需具备什么条件
签订无固定期限劳动合同的条件有：1、用人单位与劳动者协商一致的；2、劳动者在用人单位已经连续工作满十年的，劳动者可以主动提出签订无固定期限劳动合同；3、用人单位聘用劳动者满一年后仍未签订劳动合同的，视作劳动者已经签订了无固定期限的劳动合同；

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