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雇主应当承担全部的责任,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
公司开虚票开票员需要承担刑事责任。情节较轻处三年以下有期徒刑或者拘役,如果涉及情节比较严重的情况,处三年以上十年以下有期徒刑,如果涉及的情况特别严重,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。开票员的行为涉及知情不报、包庇罪,应当被定义为刑事犯罪。虚
开公司的车出了事故是否是驾驶员全赔需根据以下情况判断: 1、如果是职务行为,赔偿责任由公司承担; 2、如果司机未经公司同意,在工作以外擅自挪用公车而发生的交通事故,则由驾驶员自行承担,公司要承担连带责任,可事后向向驾驶员进行追偿。 出车祸后
1、法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。公司就是一个法人,公司法人是一种制度,公司只有具备法人资格才能进行相应的民事活动;而公司监事则是公司内部的一个监督机
企业法定代表人可以是企业的职工,或者说企业法定代表人肯定是企业的职工。法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。我国法律实行单一法定代表人制,一般认为法人的正职行政负责人为其惟一法定代
认定员工与公司之间到底是劳动关系或是劳务关系,并不是仅仅看签的是什么合同,而是要综合实际情况来判断。劳动关系和劳务关系的区别如下: (1)主体不同。劳动关系的主体是确定的,即一方是用人单位,另一方必然
本人于2007年9月19日进入该公司任喷涂副课长一职每月工资5000元左右、入职一年才签订劳动合同、且合同上没有详细福利、绩效规定;2008年10月20日由于公司货源不足及现场管理混乱调任为6S稽核管
交通事故全责一般赔偿可分为:财产类的损失和人伤类的损失两大类。 1、关于因事故导致财产类的损失,主要针对对方的车辆维修费,如对方是新车且损伤特别严重的,有可能需要承担车辆的贬值费;如果对方车辆属于运营类车辆,则还需赔偿其停运期间的收益损失,
交通事故全责对驾驶员的处理如下:向保险公司说明情况并提交相应的材料,先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足部分,由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿;仍然不足或者没有投保机动车商业保险的,由侵
给公司开车出了事故,司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害,是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故,属于在执行工作中给他人造成了损害,所以应该由用人单位承担赔偿责任,司机不需要赔偿。用人单位的工作