劳动合同纠纷处理的方式

2020-12-26 61

普法内容

劳动合同纠纷处理的方式： 1、协商。 2、调解。 3、仲裁。 4、诉讼。

《劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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