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认定诈骗罪的标准是: 1.客观要件,诈骗罪在客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财务。 2.主观要件,诈骗罪在主观上表现为直接故意,并且以非法占有公私财务位目的。 3.客体要件,诈骗罪侵犯的客体是公私财物所有权。 4.主体要件,本罪主
1、对于被胁迫参加犯罪的,应当追究犯罪,但是按照其犯罪情节予以减轻处罚,或者免除处罚;但如果被胁迫人属于胁从犯。如果被迫犯在客观上起到了主要作用的,便可以构成主犯。 2、对于被诱骗参加犯罪的,不一定构成犯罪,需要具体情况具体分析认定。
构成要件如下: 1、主体要件。本罪的主体是一般主体。 2、主观要件。本罪在主观方面表现为故意,且是直接故意,即明知是毒品而贩卖,过失不构成本罪。 3、客观要件。贩卖毒品是指有偿转让毒品或者以贩卖为目的而非法收购毒品。 4、客体要件。本罪侵犯
失火罪的认定: 1、客体要件:本罪侵犯的客体是公共安全,即不特定多数人的生命、健康或重大公私财产的安全。 2、客观要件:本罪在客观方面表现为行为人实施引起火灾,造成严重后果的危害公共安全行为。 3、主
失火罪与放火罪的界限失火罪与放火罪在客观上都表现为与火灾有关的危害公共安全的行为,都侵害了社会公共安全。但两者有明显的区别: (1)在客观方面,失火罪必须造成致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的
主体是一般主体在客观方面,失火罪必须造成致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的严重后果,才能构成。放火罪并不以发生上述严重后果作为法定要件,只要实施足以危害公共安全的放火行为,放火罪即能成立。
1、放火罪的既遂与未遂。 2、放火罪与故意毁坏。 3、一罪和数罪:行为人在实施杀人、强奸等犯罪后用放火的方法焚毁罪迹的,应区分不同情况处理。
工伤认定的流程,一般有以下的四个步骤,具体如下: 1、申报:单位申请或者职工或直系亲属申请; 2、受理:职工或者直系亲属超过一年期限未申请的,劳动保障行政部门不予受理; 3、调查:对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请,劳动行政部门会对单位发
根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释,如果过失引起火灾,并且具备以下条件的,应当立案处罚。条件一:过失引起的火灾导致一人以上死亡,或者超过三人重伤。条件二:过失引起的火灾造成公共财产或者他人财产直接经济损失五十万元以上的。条件三:过失引
强迫劳动罪的认定有以下四点: 1、侵犯的对象是劳动者的人身自由权和休息休假权; 2、客观上表现为用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由的方式,强迫职工劳动,情节严重的行为; 3、犯罪主体是特殊主体,即用人单位的直接责任人员; 4、主观上必