累犯认定的两种争议情形是什么

2020-01-13 85

普法内容

累犯认定的两种争议情形为：前罪是否应区分数罪之主观要件；追诉漏罪时可否再次认定累犯。累犯从重的前提是前罪，量刑基础是新罪。之所以产生重复评价的错误概念，是参照错误所导致，混淆了认定累犯的前罪和量刑基础的新罪不同的法律地位和作用。

《刑法》第六十五条被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。前款规定的期限，对于被假释的犯罪分子，从假释期满之日起计算。

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什么样的情形要定为累犯
1.前后罪都是判处有期徒刑的，2.前一刑罚执行完后五年内再犯罪的，3.都要是故意犯罪。

2020-01-02 90
工伤认定的七种情形是哪7种法律为什么认定工伤
认定工伤的七种法定情形：患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；其他。

2020-03-16 219
认定自首的几种情形
可以认定自首的几种情形，犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。

2020-05-23 249

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累犯的情形是什么
1.我国刑法规定的累犯，可分为一般累犯和特别累犯两类。 2.一般累犯和特别累犯。 3.一般累犯也称普通累犯，是指因犯罪受过一定的刑罚处罚，刑罚执行完毕或者赦免以后，在法定期限内又犯一定之罪的。根据《刑

2022-06-28 15,340
认定工伤的七种情形是什么？
根据《工伤保险条例》第十四条规定，认定工伤的七种情形如下：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

2022-07-11 15,340
工伤认定的七种情形是什么
根据《工伤保险条例》第十四条规定，认定工伤的七种情形如下：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

2022-07-04 15,340
不认定强奸的几种情形是什么
根据刑法第236条的规定，有下列两种情形之一的，都应当以强奸罪立案追究：（1）以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的；（2）奸淫不满14周岁幼女的。强奸罪是行为犯，只要行为人实施了强奸妇女或者奸淫幼

2022-08-10 15,340

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累犯的认定是满足三个条件
累犯的认定需要满足的条件包括：被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，累犯包括一般累犯和特别累犯。其中，特别累犯触犯的前罪和后罪都是

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认定强奸罪的情形有哪些
强奸罪是违反妇女意志，强行与其发生性关系的行为，行为人触犯强奸罪，可以判处三年以上十年以下的有期徒刑。如果情节恶劣，还可以对行为人判处十年以上的有期徒刑，无期徒刑，甚至死刑，例如两个人以上对被害人进行轮奸的，或者使得被害重伤死亡，或者造成其

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合同无效的五种情形
根据我国合同法的相关规定，合同无效的五种情形为： 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的合同； 2、存在恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的合同； 3、合同形式、内容、格式都合法，但其订立合同的目的是非法的合同； 4、损害社

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