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在执行职务时,司机发生交通事故并负有责任之时,其所在单位或车辆所有人是承担赔偿义务的主体。如果交通事故是由司机故意造成的,则由司机本人承担赔偿责任。在赔偿时先由保险公司在赔偿限额内支付保险金。
职工因职务行为发生交通事故后,按以下顺序承担赔偿责任: 1、先由保险公司承担赔偿责任。 2、如果没有保险的,由车主在交强险范围内承担责任。 3、保险不赔的或不足赔偿的,由履行职务的工作人员所在单位承担赔偿责任。
在执行职务时发生交通事故由用人单位赔偿。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但是如果职工存在故意或者重大过失的,用人单位可以追偿。
《道路处理办法》第31条规定,“驾驶者对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。但是,机动车驾驶员在执行职务中发生交
驾驶员在执行职务中发生交通事故,负有交通事故责任的,由驾驶员所在单位或者机动车所有人承担赔偿责任。也就是说,驾驶员在执行机动车所有人交付的交通运输任务时,因违章行驶引发事故,那么驾驶员一般只承担刑事责
《道路处理办法》第31条规定,“驾驶者对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。但是,机动车驾驶员在执行职务中发生交
《道路处理办法》第31条规定,“驾驶者对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。但是,机动车驾驶员在执行职务中发生交
交替通行事故谁负责,需要根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用,以及过错的严重程度,确定哪一方当事人需要承担事故的责任。具体情况如下: 1、由于一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任; 2、由于两方或两方以上当事人的过错发生
发生交通事故后,同等责任下,如果有机动车,先由机动车一方在交强险责任限额内赔偿,超出限额的部分,机动车与非机动车、行人发生事故的按照机动车60%,非机动车、行人40%的比例承担,机动车之间的交通事故,一般按照各50%的比例承担,互相赔付。如
针对机动车与机动车之间发生的交通事故,根据交管部门对交通事故的责任认定,并参考事故双方各自的过错比例承担及确定事故双方当事人的赔偿责任,如果被认定为负主要责任的,需承担70%的赔偿责任;如负次要责任的,则需承担30%的赔偿责任。 如果是机动