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行为人暂时扣押他人的物品的行为一般是不属于侵占的,因为暂时扣押一般是由国家机关做出的,这是国家机关行使权力的一种表现。但如果个人将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,则有可能构成侵占罪。
侵占别人非法财物能构成侵占罪。侵占罪是指以非法占有为目的,实施将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还,从而构成的犯罪。侵占罪立案标准如下: 1、被告人明知财物属于他人,仍将财物据为己有; 2、他人财物指他人遗
扣押他人物品,如果是非法的,可能构成侵占罪,但需要根据物品的价格来判断。 侵占罪的犯罪对象仅限于三种财产:一种是代为保管的他人财产;第二,别人的遗忘;第三,别人的埋藏。 侵占罪,是指以非法占有为目的,
暂时扣押物品是不是属于侵占,要根据具体的情况进行判断,一般不会构成。 根据《刑法》第二百七十条,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有
暂时扣押物品是不是属于侵占,要根据具体的情况进行判断,一般不会构成。 根据《刑法》第二百七十条,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有
扣押他人物品,如果是非法的,可能构成侵占罪,但需要根据物品的价格来判断。 侵占罪的犯罪对象仅限于三种财产:一种是代为保管的他人财产;第二,别人的遗忘;第三,别人的埋藏。 侵占罪,是指以非法占有为目的,
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的人员,通过职务上的便利,非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先,构成该罪的行为主体,应当是企业、公司或其他单位的人员;其次,行为的内容是,前述行为主体利用职务上的便利,将数额较大的本单位财物非
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用其主管、管理、经手本单位财物的便利条件,将本单位数额较大的财物非法占为己有的行为。其构成要件包括四个方面:主体要件、客体要件、客观要件以及主观要件。 具体来说,在主体要件上,职务侵占罪的
侵占公司财产罪量刑处罚标准有以下三点: 1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、数额特