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工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数,个税起征点是 5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数。实发工资=应发工资-四金-缴税,全月应纳税所得额
超过是等额本息还是本息一起的,如果本息一起的,年息超过中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心每月20日发布的一年期贷款市场报价利率的4倍,是违法的。
《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十六条前段规定:“借贷双方约定的利率未超过年利率24%,出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的,人民法院应予支持。借贷双方约定的利率超过
后有人来追讨一方欠的。如属于的,应当依法承担偿还责任。最高人民法院关于适用《中华人民共和国》若干问题的解释(二)第二十三条规定:就一方婚前所负向债务人的配偶主张权利的,人民法院不予支持。但债权人能够证
联系贷款机构并与之达成还款方案,否则将面临贷款机构的起诉,利息超过年利率36%以上部分法律不予支持
1:现在不是说高于多少是高利贷。一般高于24%以上的可称为高利贷。但是对于高利贷,国家也不是一味反对。2:根据最新规定,年利息24%以内的,也就是坊间所谓的二分利。国家法律予以保护。也就是说如果你欠别
劳动合同一年一签合法。劳动合同期限通常是可以任意进行确定的,只要双方协商一致。但是如果已经签订了两次固定期限劳动合同,在第二份劳动合同到期后,如果双方都愿意续签,单位应当签订无固定期限劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,固定期
借钱不还的,属于违法行为。法律明确规定,借款人应当按照约定的期限返还借款。当事人向他人借钱的,应当按时还款,当事人借钱不还的,属于违反法律的规定,出借人可以要求对方尽快还款,对方拒绝或者拖延的,出借人可以通过诉讼的方式要求对方借款人还款,去
借条是否过期,应该从借款人所承诺还款之日起开始计算,一般分为三种情况: 1、在五年时间内,债权人从未向借款人主张过权利的,借款人也从未表示过要还清借款,在此种情况下,债务就错过了诉讼时效的保护期,如果在诉讼中,被告以借贷已超过诉讼时效为理由