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工伤保险基金支付工伤职工的工伤保险待遇,如果用人单位已先行垫付工伤职工医疗费,由社会保险经办机构直接发还用人单位。如果员工经社会保险行政部门认定为工伤,公司也按规定参保和缴费工伤保险费,符合规定的工伤医疗费用由工伤保险基金支付。
单位垫付的医疗费赔付下来给职工。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,用人单位应当采取措施及时救治,并按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。职工被认定为工伤后,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办
第一,法律没有规定肇事人必须垫付医疗费用。第二,可以先自己垫付。治疗很重要。治疗结束后,向肇事者索赔。第三,保险公司可以通过交警垫付。第三十一条保险公司可以向被保险人赔偿保险金,也可以直接向受害人赔偿
《道路交通安全法》第七十五条医疗机构对交通事故中的受伤人员应当及时抢救,不得因抢救费用未及时支付而拖延救治。肇事车辆参加机动车第三者责任强制保险的,由保险公司在责任限额范围内支付抢救费用;抢救费用超过
属于工伤。如果已买了工伤保险,则由社保报销。如果没有工伤保险,则由单位支付
劳动者工伤医疗费用应该由单位先垫付,如果是职工本人垫付的,确认工伤以后,由用人单位进行赔偿时一并给付或者由单位申请由工伤保险进行支付,而不是普通的医保支付。 根据《工伤保险条例》第三十条可知,职工治疗
车祸的医药费,可以由肇事方垫付,在确定具体的赔偿责任后,根据肇事方已垫付的费用,相应减除其支付义务;也可以由受害人或其家属自行垫付,自行垫付的,在确定肇事方赔偿责任后,受害人有权向肇事方追偿。也就是说,法律并未明文规定肇事方必须垫付医疗费,
对于交通事故医疗费,保险公司只赔付在赔偿范围内的费用,即保险公司只在赔付限额内承当的赔偿责任。商业第三者责任险的理赔金额以合同约定金额为准,不能超出合同约定范围,而交强险医疗费用赔付限额为1.8万元人民币,超出赔偿范围需要自费。交通事故医疗
交通事故后,被害人的住院费用一般由驾驶人先行垫付,垫付后,交强险公司会核查事故现场,厘清事故责任后支付住院费用,如果有商业保险的,商业保险也会进行赔付。根据我国民法典规定,交通事故的住院费用由机动车强制保险的保险人赔偿,不足的话,由商业保险