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未满十八周岁的,但满了十六岁的未成年工是可行的,但是没有满16岁的则不行。法律规定用人单位可以招收未成年工,而未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。不满16岁属于童工,是违法的。
未满十六周岁的任何公司不能雇佣,雇佣未满十六周岁的属于违法行为。但是年满十六,未满十八的可以雇佣,公司招年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者,为雇佣未成年工,是可以的,但是不能违法国家对于未成年工的相关规定。
可以,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人,已满16周岁不满18周岁的是未成年工。用人单位非法招用童工,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。文艺、体育和特种工
你可以辞职,不用交违约金。并且律师提醒你,公司是否给你缴纳社会保险,如果没有缴纳社保,你可以以此为理由解除合同。这样公司必须给你补偿金。我还希望你记住,无论任何时候都不要跪,宁可站着死,不能跪着生。你
首先,我国保护已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的劳动权利,也就是说,已满十六周岁未满十八周岁的未成年人可以作为未成年工参加工作并受我国法律的保护。 但是因为未成年工尚属于未成年人,身体尚在发育期,所
不可以,属于未达法定婚龄。 结婚应满足以下条件: (一)积极条件: (1)结婚必须男女双方完全自愿,不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。 (2)结婚年龄是男不得早于二十二周岁,女不得早于二
不满18岁可以有房产证。没有满18周岁的也是可以买房子的,不过18岁没有满是要限制民事行为的,但是不能自己进行转让和出租等等的,只有代理人才可以。未成年人可以作为产权人购买商品房,但其购房程序同成年人购房程序有所不同。8周岁以上、18周岁以
孩子未满一岁,可以离婚。事实上,无论有没有孩子,孩子多大,只要男女双方自愿,任何时候都可以离婚。但是,需要注意的是,我国婚姻法中明文规定,女方分娩未满一年的,男方不得提出离婚。孩子未满一岁,说明女方分娩未满一年,这个时候要想离婚,应由女方提
75周岁犯罪,可以从轻处罚。具体如下:对于犯罪时已满75周岁者,故意犯罪与过失犯罪的从宽规则有所不同。故意犯罪的,可以从轻或者减轻处罚;过失犯罪的,应当从轻或者减轻处罚。75周岁以上的老人,被判决有期徒刑以上刑罚的,一般情况下都会投入监狱服