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民营企业员工失职一般不构成犯罪。失职罪的主体是国有公司、企业、事业单位人员,不适用于民营企业的员工。若因员工本人原因给用人单位造成经济损失的,可从劳动者本人的工资中扣除。
(1)企业裁员属于单方面解除劳动合同行为,为此企业应当给予被裁职工一定的经济补偿。 (2)出具解除或终止劳动合同的证明。 (3)办理档案和社会保险关系的转移手续。
国有公司、企业、事业单位人员失职罪的犯罪构成有: 1、主观方面只能由间接故意与过失构成; 2、主体为国有公司、企业、事业单位的工作人员; 3、客体是国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序; 4、在客观方面表现为由于严重不负责任或者滥用
构成国有企业人员失职罪的条件: 1、主体为特殊主体,即国有企业工作人员; 主观方面是过失; 侵权对象为国有企业财产权益和社会主义市场经济秩序; 4、客观上是国有企业工作人员因严重不负责任而造成国有企业
国有企业人员失职罪的构成要件为: 1.本罪的主体为特殊主体,应当是国有企业的工作人员。 2.本罪侵犯的客体是国有企业财产权益和社会主义市场经济秩序。 3.在主观方面只能由间接故意与过失构成。 4.在客
国有企业人员失职罪的构成为: 1、本罪的主观要素只能由间接故意和过失构成。 2、本罪的主体为特殊主体,即国有公司、企事业单位的工作人员。 3、本罪的对象是国有公司、企业的财产权益和社会主义市场经济秩序
客体要件。本罪客体为国有公司、企业产权和社会主义市场经济秩序。国有公司在社会经济生活中发挥着重要作用。国有公司、企业员工背离市场活动的基本原则,不正当行为必然破坏国有公司、企业正常活动,损害国家和人民
目前,随着新公司法对注册资本数额的降低,广大投资人通过兴办公司来实现资产增值的热情不断高涨。但是,根据我们的办案经验,注册资本在500万以下的公司都有一些注册资本问题。我们办理了大量因出资瑕疵而低价转让股权的问题、虚假出资怎样进行破产的问题
公司合并的方式有两种,即吸收合并和新设合并。 吸收合并,指的是一个公司吸收购买另一公司全部资产,被收购的公司解散。吸收合并是实践中较为常见的并购方式。 新设合并,指的是新设一家公司,需要合并的公司将所有资产全部移交给新设的公司,合并各方解散
职务犯罪的构成要件,主要包括以下四个方面: 1、一个是主体要件,包括国家机关工作人员、国有公司、企事业单位中的国家工作人员、人民团体中的工作人员、受国家机关国有公司、企事业单位、人民团体的委托管理、经营国有财产的人员; 2、主观要件,是指行