国企签了合同能开除人吗

2021-12-13 700

普法内容

国企签了合同不能开除人。用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付相应的赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）被依法追究刑事责任的。

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事业单位签了合同能说开除就开除吗
如果用人单位与劳动者无故解除劳动关系，没有支付经济补偿金或者其他赔偿的，可以认为用人单位的行为是属于法律规定的非法解除劳动合同的情形，应该要向劳动者支付一定的经济补偿金。如果劳动者有法律规定的情形的，用人单位提出解除劳动关系的，是不需要提前

2022-04-12 624
国企用工合同到期不和单位签合同开除怎么办
劳动合同终止后，经双方协商一致，还可重新订立劳动合同。续订劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务，即原订立即将到期的劳动合同延长有效期的法律行为。续订劳动合同的基本要求和订立劳动

2020-05-24 97
请问与国企签的合同能代表国企编制吗
跟国企签劳动合同一般没有编制。国企工人分为事业单位编制，合同工，前者不需要签订劳动合同，参照公务员管理，适应公务员法。后者适用劳动法，由劳动法调整。

2020-12-13 93

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国企中有,企业能开除吗
工伤职工，在停工留薪期间，是不能解除合同的。在超过停工留薪期之后，如果违反企业规章，或者国家相关法律法规，是可以开除解除合同的。

2022-10-09 15,340
签了劳动合同考国企吗
国企也是企业，国企工人分为事业单位编制，合同工，前者不需要签订劳动合同，参照公务员管理，适应公务员法。后者适用劳动法，由劳动法调整。合同工：企业，事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书

2022-08-30 15,340
国企工人判刑了不得不被开除吗
国企职工犯罪被判刑，用人单位有权解除与劳动者的劳动合同，不需要支付经济补偿。根据我国法律规定劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。

2022-11-09 15,340
签了一年合同，被公司开除还能赔偿吗
你是什么时候入职？具体在什么岗位？有没有签订劳动合同？针对现在的情况，你知道可以主张哪些经济补偿吗？公司的行为是违反我国《劳动法》相应规定的，我建议你先和公司领导层沟通，如果确定沟通无果，但实质性侵

2022-02-16 15,340

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00:58
装修签了合同未开工还能退吗
如果装修合同是在当事人自愿平等，并且遵守法律法规的情况下签订的，那么双方接下来按合同上说的履行，是不能退的。若在签了装修合同之后，一方因为其原因而毁约的，则构成违约，就要为此承担违约责任。按照我国当前的法律规定，业主和装修公司签订装修合同

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被骗签的合同还能解除吗
被骗签下合同可以解除。被骗签下合同如果有本人的签字、盖章或者按手印的，当事人可以通过提供录音录像、短信、微信等聊天记录等相关材料，向司法机关证明不是真实的意思表示。如被胁迫或者被威胁，或者存在重大误解等。被骗签下合同的话，当事人需要保存好现

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合同签了首付能退房吗
签了购房合同，并且交了首付款的，在一定情形下可以退房： 1、购房者与开发商签订的房屋销售合同无效，购房者可以退房，并且要求卖方退还首付款。导致房屋销售合同无效的表现形式主要有开发商的项目开发违法、没有履行法律规定的手续、不具备完备的法律文件

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