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企业不按照实际工资缴纳社保的话是违法的。企业不为员工缴纳社保的,首先由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作要求、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。劳动合同应当具有以下条款: (一)
业单位工作人员受到刑事处罚的,追缴多发工资刑事处罚一般都会有行政处分。如果判缓刑后,原单位仍然按原工资标准或行政级别待遇支付工资属于违规行为,应当降职降薪或开除公职。人事管理或监察机关发现了问题,进行追缴属于纠错举措,是正确的,同时应对责任
只要是单位缴费,无论他欠费多少,迟早还是由他补缴。到单位所在地劳动监察部门投诉吧。
你想按什么标准缴纳公务员、事业编吗所谓企业缴纳,就是按社会缴费基数缴纳,这符合社会劳动保障法规定。
大部分事业单位不属于经营性的盈利性的单位,所以根据国家的规定,大部分事业单位的利息收入是无需缴税的。
今年管理方式有变,建议到人社部门咨询详情
事业单位职业年金的缴纳时间,与机关事业单位缴纳基本养老保险同步。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。职业年金是指,机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老
单位漏缴社保的补缴如下: 1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章; 2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件; 3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件; 4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。需要补缴的费
换护照护照号码会变。一本护照一个号码,每一本护照的号码都不同。更换办理过程如下: 1、带上身份证和户口簿及到期的护照,去户籍所在地公安局出入度境管理中心办理; 2、护照照片既可自带,在证件照的定点照相馆拍摄20元,也可在那里拍摄; 3、办理