交通肇事后被扶养人生活费如何计算

2022-11-21 132

普法内容

交通肇事后被扶养人生活费确定是，被扶养人为未成年人的，按受诉法院上一年人均生活费计算，计算时间计算到十八岁。被扶养人为无劳动能力的成年人，计算二十年，六十岁以上的的，每满一年少计算一年。发生交通事故的责任怎么划分 1、一方当事人的违章行为造成交通事故的，有违章行为的一方应当负全部责任，其他方不负交通事故责任； 2、两方当事人的违章行为共同造成交通事故的，违章行为在交通事故中作用大的一方负主要责任，另一方负次要责任；违章行为在交通事故中作用基本相当的，两方负同等责任； 3、三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的，根据各自的违章行为在交通事故中的作用大小划分责任。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

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被扶养人生活费的计算期限如何规定？
被扶养人生活费的计算期限按以下规定： 1、被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁； 2、被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年； 3、被扶养人六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年； 4、被扶养人七十五周岁以上的，按五年计算。根据

2022-05-11 832
如何确定被扶养人的生活费
被扶养人生活费的确定标准如下：被扶养人丧失劳动能力的程度，受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；未成年子女的扶养费金额的计算将根据子女的实际需要，父母的经济能力以

2021-09-07 61
被扶养人生活费司法解释
被扶养人生活费司法解释为被扶养人生活费，是指加害人非法剥夺他人生命权，或者侵害他人健康权致其劳动能力丧失，造成受害人生前或丧失劳动能力以前扶养的人扶养来源的丧失，应依法向其赔偿必要的费用。

2020-04-07 46

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如何计算交通事故被扶养人生活费,法律有哪些规定
交通事故被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他

2023-09-04 15,340
交通事故中被扶养人生活费被定量后，赔偿金额的计算
被扶养人生活费，根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来

2022-04-05 15,340
被人生活费计算，被扶养人生活费赔偿年限
一、交通事故被扶养人生活费计算根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条规定：被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力的程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性

2022-10-26 15,340
交通事故赔偿被扶养人的确定，被扶养人生活费如何确定
1.被扶养人的生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受理法院所在地的上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。 2.被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁； 3.被扶养人无劳动

2022-05-23 15,340

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如何计算离婚赡养费
赡养费是指晚辈对长辈支付的相应费用，夫妻离婚是不存在赡养费问题的，夫妻之间的是扶养费。离婚时，如一方生活困难，依靠个人财产和离婚时分得的财产无法维持当地基本生活水平，可以要求对方进行一定的经济上的帮助，该义务实质上是夫妻之间扶养义务的延续。

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01:09
人身损害中营养费如何计算
在人身损害纠纷当中，营养费是指受害人在遭受损害后，为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。首先，根据相关法律法规规定，营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。由此可见，虽然最重要的是根据受害人的伤残情况

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工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

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