*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
吃饭不给钱,能扣留吃饭人的东西。当合法权益受到侵害时,情况紧急且不能及时获得国家机关保护,不立即采取措施将使其合法权益受到难以弥补的损害的,受害人可以在保护自己合法权益的必要范围内采取扣留侵权人的财物等合理措施。吃饭不给钱,老板扣留其财物的
吃饭不给钱的情况可以报警协商处理,根据法律规定,吃饭不给钱可以报警,警察是可以管的。警察接到报警后,会先调解。但是,如果对方恶意赖账,还闹事,也可能涉嫌寻衅滋事,警察可以依法处置。可以在警察的协商调解下进行相应的经济赔偿,如果拒不履行赔偿责
应当给员工安排吃饭和休息时间,否则违法,你可以要求你实际工作时间的工资。法律对吃饭时间无规定,根据生理需要,一般超过30分钟吃饭时间可能视为休息时间。
如果到期不归还,建议您搜集好相关证据,可以走诉讼流程要求对方返还欠款。
由于工作性质,餐饮行业应该有错峰吃饭的时间,所以不会和普通用餐时间一致的。
派出所不开无犯罪证明的救济办法: 派出所开具无犯罪记录证明,是其履行职责的具体行政行为的表现形式,若是在符合开具条件下,派出所不履行应当履行的职责,不作出行政行为的,当事人或申请人可以就这一行为申请行
写成书面材料向当地纪委反映,如处理不了,以白条为证据起诉签字人及镇政府。
工地上欠钱不给,债权人可以采取以下方式追讨债权:1,用夫妻共同财产还债。如果债务人是已婚,如果债务属于夫妻共同债务,那么欠款人的配偶也要一起偿还债务;2,找亲属代还。例如通过对方的父母或者其他家属成员来进行代偿。但是这个也不是强制性的,如果
年底欠货款不给的,当事人可以直接通过向法院起诉的途径,要回拖欠的货款。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,起诉需要向法院递交起诉状和相关证据材料。法院经过审理后,如果当事人胜诉的,债务人需要履行生效判决文书确定的还款义务。如果债
劳务派遣不给发工资的,可以申请支付令。用人单位未按时发工资的,劳动者可以去人民法院申请支付令,人民法院发出支付令后,用人单位应当在十五日内向劳动者发放工资,在法定期限内容未履行义务,又不提出异议的,劳动者可以依据支付令去人民法院申请强制执行