您的位置:法师兄 > 律师普法 > 合同时效超过多久才能撤销
合同时效超过多久才能撤销

合同时效超过多久才能撤销

2021-03-29 86
普法内容
超过可撤销合同时效可以采取下列方式进行处理:当事人应当按照原合同的约定继续履行合同。根据相关法律规定,当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权,或合同成立之日起五年内没有行使撤销权的,撤销权消灭。双方应当依法继续履行合同。
《中华人民共和国民法典》第一百五十二条 有下列情形之一的,撤销权消灭: (一)当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权; (二)当事人受胁迫,自胁迫行为终止之日起一年内没有行使撤销权; (三)当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为表明放弃撤销权。 当事人自民事法律行为发生之日起五年内没有行使撤销权的,撤销权消灭。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 撤销附义务赠与合同时效是多久,到底能否撤销
    撤销附义务赠与合同时效是多久,到底能否撤销

    赠与合同一般是赠与人单方履行将自己的合法财产送给受赠人的义务,受赠人不承担义务而只享有获得受赠财物的权利。附义务的赠与,也称附负担的赠与,是指以受赠人对赠与人或者第三人为一定给付为条件的赠与,也即使受赠人接受赠与后负担一定义务的赠与。附义务

    2021-03-05 51
  • 民法典超过可撤销合同时效怎么解决
    民法典超过可撤销合同时效怎么解决

    《民法典》规定超过可撤销合同时效,撤销权消灭。 合同撤销权消灭的法定情形分别有: 当事人受胁迫,自胁迫行为终止之日起一年内没有行使撤销权; 当事人自知道或应当知道撤销事由之日起一年内没有行使撤销权的; 法定其他情形等。

    2021-12-20 73
  • 无效合同法律文书撤销的时效有多久
    无效合同法律文书撤销的时效有多久

    撤销时效是一年。有下列情形之一的,撤销权消灭: (一)具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内没有行使撤销权; (二)具有撤销权的当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为放弃撤销权。

    2021-01-19 147
专业问答更多>>
  • 撤销合同超过期间多久可以无效

    可撤销合同的除斥期间是1年,其起算点是自知道或者应当知道撤销事由之日起计算,若在可撤销合同的除斥期间未行使撤销权的,该撤销权消灭。 根据《民法典》规定,有下列情形之一的,撤销权消灭: (一)当事人自知

    2022-07-01 15,340
  • 合同撤销权超过一年多能撤销吗

    当事人自知道或应当知道撤销情形存在之日起一年内没有行使撤销权的,撤销权归于消灭。根据《民法典》第一百五十二条规定,有下列情形之一的,撤销权消灭: (一)当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重

    2022-07-03 15,340
  • 合同撤销时效为多久

    合同撤销时效为一般情形下是当事人知道或者应当知道撤销事由之日起一年内;如果是重大误解的,是九十日内;如果被胁迫的,是在胁迫行为终止之日起一年内可以行使撤销权。根据《民法典》第一百五十二条规定,有下列情

    2022-05-11 15,340
  • 合同的撤销时效多久

    合同签订后,如果有特殊原因导致不能继续履行合同的话,是可以撤销合同的,行使撤销权也是有前提条件的。可变更、可撤销合同中行使撤销权的期间是1年。 《民法典》第一百五十二条,有下列情形之一的,撤销权消灭:

    2022-06-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 可撤销合同的诉讼时效是多久 01:10
    可撤销合同的诉讼时效是多久

    可撤销合同适用除斥期间,除斥期间与诉讼时效不同,它是法律规定的不变期间,一般不发生中断、中止或延长的问题,其所消灭的是实体权利。《民法典》规定有下列情形之一的撤销权消灭:当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或

    1,445 15,340
  • 超过可撤销合同的期限怎么办 01:15
    超过可撤销合同的期限怎么办

    有很多合同在一定的时限内是可以撤销的,需要当事人去法院提出申请或者请仲裁机构撤销合同,但是前提是必须符合法律的规定。有下列情形的,撤销权消灭:1.自具有撤销权的当事人应当知道或已经知道撤销事由的当天起一年以内,没有行使撤销权的;2.具有撤销

    1,376 15,340
  • 工伤赔偿不能超过多久 00:56
    工伤赔偿不能超过多久

    工伤赔偿申请劳动仲裁的时效为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,一般自劳动能力鉴定结论作出之日开始计算。超过时效,则不受法律保护。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当

    2,889 15,340
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?