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实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。
养老保险中断只要补缴了就不影响养老待遇,当事人的社保中间中断了几个月的,应当及时补缴这几个月的社保,补缴完可以继续获得完整的社保时间段,不会影响退休。
1、在养老保险中断后,中断缴费人员可持公民身份证(户口薄)、养老保险手册、本人档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。 2、如果养老保险是在辞职时中断缴纳费用的,一般是辞职后用
1、达到达到年龄后,养老保险未缴满15年的,可以缴满至15年,也可以将养老保险转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 2、《中华人民共和国社会保险法》
符合条件的征地农民可以按以下程序办理参保手续:由征地村提供征地协议、土地补偿合同;被征地农民身份证及户口本等证明;填报的《被征地农民养老保险花名册》等。
不!职工遭受工伤事故伤害,依法享受工伤保险待遇,由工伤保险基金和所在单位按照法律的规定予以补偿。补偿范围并不包括养老保险,只是在个别省市,鉴定为一至四级伤残的工伤职工,退出劳动岗位按月领取伤残津贴期间
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的条件有两个: 1、养老保险缴费年限满15年; 2、劳动者达到退休年龄且办理退休手续。 城乡居民养老保险的养老金包括两个部分:基础养老金和个人账户养老金。其中基础养老金的最低标准由中央确定,地方政府可适当提
城乡居民养老保险和职工养老保险的区别有: 1、城乡居民养老保险的费用应当由本人进行缴纳,职工养老保险的费用一般由用人单位和职工共同缴纳,当事人未通过用人单位购买基本养老保险的,虽然也是由本人缴纳基本养老保险费,但缴费的标准还是不一样的; 2
养老保险三险是养老保险、医疗保险、失业保险。缴纳三险是国家社保政策规定,任何用人单位都应该为员工投保。只要与所在单位签署了正式劳动合同,就应该为劳动者投保。三险并不是完全由单位缴纳,而是由劳动者和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担