交通事故肋骨骨折赔偿有哪些

2022-10-09 506

普法内容

交通事故肋骨骨折赔偿如下：（1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算；（2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；（3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算；（4）交通费：按照当事人实际必需的费用计算，凭据支付。交通事故赔偿标准是什么 1、肇事者对被害人造成的人身损害，应当依法承担赔偿责任，其中索赔包括：医疗费用、住院费用及其伙食费、误工费用等等，若导致被害人受到严重伤害或者严重残疾的情况，受害方还可以要求赔偿残疾赔偿金、后续康复护理治疗费用等； 2、肇事者造成交通事故导致受害者死亡，侵害方除了要赔偿抢救的相关费用外，还要赔偿相应的丧葬费、死亡补偿费和对其受害者亲属的精神损害赔偿费用等等； 3、受害人可以通过与侵害人协商约定相应的赔偿费用，也可以请求交警部门或者调解委员介入调解，若调解无效，则受害者可以依法上诉至人民法院。

《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条  侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百八十条  因同一侵权行为造成多人死亡的，可以以相同数额确定死亡赔偿金。
第一千一百八十二条  侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿；被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

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交通事故导致肋骨骨折如何赔偿？赔偿多少钱？
肋骨骨折应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，如果造成残疾还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。

2021-02-18 224
交通事故一根肋骨骨折赔三万元合理吗
交通事故一根肋骨骨折赔三万元不合理。事故善后赔偿是本着“事实存在，持有凭证”的基本原则，除交强险理赔外，剩余部分双方按责任比例进行赔付。断了一根肋骨直至痊愈，一共发生了多少损失，去除保险理赔后，再按责任比例进行索赔。受害人遭受人身损害，因

2022-06-11 707
交通事故车祸八根肋骨骨折能赔几万啊
交通事故8根肋骨骨折可以主张的赔偿包括医疗费、护理费、误工费等。按照交通事故伤残等级标准,肋骨骨折4根以上为10级伤残,8根肋骨骨折为9级。

2021-01-20 574

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交通事故意外骨折两根肋骨还有赔偿吗
1、可以向法院请求精神抚慰金。但根据你的伤情，有较大可能不会得到支持。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神

2022-10-09 15,340
交通事故造成4根肋骨骨折怎么赔偿, 5根肋骨骨折赔偿标准是怎样的
对于擅长干鉴定，需要提供医院的病例，以及最新的ct片，等。对于4根肋骨，属于史记山才敢，已经构成伤残。对于赔偿，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护

2022-01-22 15,340
交通事故后第四根肋骨骨折腿部骨折
主要包括医疗费、、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害人因伤致残的，金、残疾辅助器具费、被人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人

2022-09-26 15,340
交通事故肋骨骨折后, 两根肋骨骨折, 请问是几级伤残, 要赔偿多少钱
宝伦律师团队竭诚为您服务！伤残等级需要专业的鉴定机构根据具体受伤情况进行鉴定。根据您说的这个情况，初步判断可能构成十级伤残。根据相关司法解释的规定，遭受人身损害的，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减

2022-03-07 15,340

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五根肋骨骨折赔几万
五根肋骨骨折的赔偿金额是根据残疾等级和所发生的费用确定的。根据我国的相关法律法规规定，人身损害赔偿的金额要根据残疾等级和所发生的费用确定。赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残

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肋骨软骨骨折算轻伤吗
肋骨软骨骨折，一般会被认定为轻伤。但是需要注意的是，肋骨骨折也分为许多种情况。依据《人体损伤程度鉴定标准》的规定，肋骨骨折可分为三种情况：1、肋骨骨折1处，属于轻微伤；2、肋骨骨折2处以上，属于轻伤二级；3、肋骨骨折6处以上，属于轻伤一级。

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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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