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如果是暂时中断社保(1-3个月)的话,会有以下的影响: 1、养老保险是没有影响的,因为养老保险是累积缴纳,只要退休时满足最低缴纳时长15年就可以了。 2、医保断缴影响:断缴次月就不能享受医疗保险待遇,看病只能自费。如果断缴3个月以上,连续缴
城乡居民医保:如果中断之后续交,通常次月就可以享受医疗保障待遇;重新参保的话,需要交费90日之后才能享受; 职工医保/灵活就业:如果中断之后续交,职工医保次月就可以享受医疗待遇,灵活就业人员的话,需要180日以上的等待期,每个省份都不一样,
医保断缴几年后又补缴6个月后能正常报销。 在连续缴费满6个月后方可享受统筹基金支付待遇。累计中断缴费6个月的,在连续缴费满1年后方可重新享受统筹基金支付待遇。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医
1、如果用人单位或参保人已经连续两个月未足额缴纳或者未缴纳基本医疗保险费的,社会保险经办机构就可以进行暂停该相关参保人的相关医疗保险待遇,只有按规定补缴相关医疗保险费和滞纳金后才能恢复享受医疗保险待遇
用人单位为女职工连续正常缴纳生育保险满6个月以上并还在持续缴费的且于生产前办理生育登记可享受生育保险待遇。
城乡居民医保:如果中断之后续交,通常次月就可以享受医疗保障待遇;重新参保的话,需要交费90日之后才能享受; 职工医保/灵活就业:如果中断之后续交,职工医保次月就可以享受医疗待遇,灵活就业人员的话,需要
可以的。养老保险中断的可以自己去社保中心补交,也可以等找到新工作时新单位帮忙处理,直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计
医保断交了6个月可以补交。单位及职工参加医疗保险后,应当按照规定及时足额连续缴纳医疗保险费。未按规定时间足额缴费的,视为欠缴,欠费期间停止享受医疗保险待遇。重新交费时,应一次性补齐欠缴的医疗保险费,补缴期间计算为缴费年限。欠费在3个月以内的
医保卡单位缴纳的部分是统筹基金,单位缴纳的统筹基金,主要使用途径是: 1、员工支付住院医疗及部分门诊大病费用; 2、支付范围包括,门诊普通疾病的医疗费用; 3、起付标准以下的住院和门诊特定项目基本医疗费用; 4、起付标准以上、统筹基金最高支
试用期三个月不缴纳社保不合法。只要在劳动合同成立期间,就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经