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行为人涉嫌职务侵占罪,数额在六万元以上的,会立案追诉。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
能构成职务侵占。构成职务侵占,取得谅解之后,仍然是有法律责任的。当事人实施职务侵占后,侵占的违法犯罪行为已经成立,就应该承担相应的法律责任,取得被害人或被害单位谅解的,并不能因此免除当事人应负的法律责任,只是在对其进行处罚时可以适当从轻。
职务侵占是刑事犯罪,是刑事诉讼的时效,不适用于民事诉讼的时效。职务侵占罪的起诉时效最长为15年,因为职务侵占罪的最高刑罚是无期徒刑。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务之便,非法占有本单位财产。
职务侵占过诉讼期间不追究刑事责任。有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:(一)情节明显轻微,危害不大,不认为是犯罪;(二)犯罪已过追诉期限
《刑法》 第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 第八十七条
侵占罪,是指以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。本罪在主观方
职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。行为人利用职务上的便利将属于本单位的财务非法占为己有,数额较大,将被追究法律责任。刑法对职务侵占规定了两个量刑标准,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的人员,通过职务上的便利,非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先,构成该罪的行为主体,应当是企业、公司或其他单位的人员;其次,行为的内容是,前述行为主体利用职务上的便利,将数额较大的本单位财物非
职务侵占犯罪是指,我国刑法规定的职务侵占罪。职务侵占罪指的是:公司、企业或者是其他单位的人员,利用职务上的便利条件,将自己单位财物非法占据归自己所有,达到了数额较大的行为。其中,所谓的利用职务上的便利,是指行为人利用职权及其与职务有关的便利