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个人年收入超过12万需自行申报个人所得税。申报不等于重复缴税,而是对高收入人群一年纳税情况的事后稽查,多退少补。根据国家税务总局关于印发《个人所得税自行纳税申报办法(试行)》的通知(国税发[2006]162号)第二条凡依据个人所得税法负有纳
年薪12万在不考虑专项附加扣除和社保扣除的情况下,其应缴纳的个人所得税的计算方法为:(120000-60000-36000)乘0.1+36000乘0.02=3480元。此为年总缴税额。
年收入12万以上个税申报计算方法: (1)工资、薪金所得:每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额。 (2)个体工商户的生产、经营所得,按照应纳税所得额计算。 (3)对企事业单位的承包经营、
一、个人所得税计算方法:个人所得税-工资薪金所得是按月申报的,只能求一个大约数、月工资=120000÷12=10000元应纳个人所得税额=()*20%-555=745元年个人所得税额=745*12=8
为什么要集体申报个人申报更方便。集体只能找HR,用他们的软件和密码申报
需要。年收入指的是税前工资总额,超过12万就要申报,不是应纳税所得额
按照我国相关法律规定,年薪100万的应纳税所得额扣除数有以下几个部分,60000元的起征点,2018度全口径城镇单位就业人员平均工资8211元的3倍为社保规定的缴费基数上限,每月17.5%为个人承担的三险一金的费用(8%养老保险、7%住房公
欠钱超过四年,处理的方式主要有几下四种: 1、协商:双方当事人可以自行协商; 2、调解:双方当事人可以在上级主管部门,人民调解委员会的参与下进行调解。如果双方能够调解解决,那么最好是通过书面协议的方式签订调解协议; 3、诉讼手段:就是向法院
工资拖欠超过2年怎么办?首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的