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死亡赔偿金妻子与父母如如何分配,要根据具体情况判定。 死亡赔偿金原则上由死者的配偶、父母、子女平均分配,如果协商不成,可以起诉,由法院根据实际情况处理,一般生活困难,与死者生前共同居住、照顾较多的可以酌情多分。 从一般意义上说,死亡赔偿金属
死亡赔偿金的分割不同于遗产分配,死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得。在分割该笔赔偿金前,应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益,剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当
死亡赔偿金分配前应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益; 剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当分割。可以参照遗产法定继承的顺序分配。
工亡赔偿金的分割:工亡赔偿金的分割是指工亡职工的亲属通过与工亡职工单位协商取得工亡赔偿金后,工亡职工的亲属之间对工亡赔偿金进行分配。 工亡赔偿金在工亡职工的亲属间的分配原则: 1、在工亡赔偿金规定笼统
工亡赔偿金分割: 1、丧葬补助金无须在工亡职工亲属之间分配; 2、亲属抚恤金按《工伤保险条例》规定比例计算; 3、一次性工亡补助金参照法定继承,在第一顺序继承人之间进行平均分配。
工亡赔偿金分割: 1、丧葬补助金无须在工亡职工亲属之间分配; 2、亲属抚恤金按《工伤保险条例》规定比例计算; 3、一次性工亡补助金参照法定继承,在第一顺序继承人之间进行平均分配。
工亡赔偿金分割: 1、丧葬补助金无须在工亡职工亲属之间分配; 2、亲属抚恤金按《工伤保险条例》规定比例计算; 3、一次性工亡补助金参照法定继承,在第一顺序继承人之间进行平均分配。
男方的死亡赔偿金,妻子以及父母作为死者近亲属,享有平等分配的权利。同时,在具体的分割过程中,妻子和父母可以遵循民法中意思自治的原则,通过协商的方式,约定死亡赔偿金的具体分配方案。换句话说,男方的死亡赔偿金,首先根据妻子与父母达成的协议来进行
首先,需要死者近亲属向当地人社局申请工伤死亡认定。如果死者生前有参加工伤保险的,那么工伤死亡认定后,死者近亲属可以向当地社会保险经办机构申领工伤死亡待遇;如果没有参加工伤保险的,则由其所在单位支付工伤死亡待遇,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金
非工伤公司一般不赔。职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要