工地死亡赔偿金最新标准是什么

2022-07-02 182

普法内容

工地死亡赔偿金2021年最新标准如下： 1、丧葬补助金； 2、供养亲属抚恤金； 3、一次性工亡补助金。职工是因在工地从事危险作业为单位创造贡献和经济价值而受伤死亡的，因此用人单位理应对职工的工伤死亡给予最大限度的补偿，给予其家属应得的抚恤金，以尽到对职工的责任和义务担当，同时赔偿该赔的，以避免和规避相应的法律纠纷。在主张死亡赔偿金时应注意到以下四点： 1、住所地或者经常居住地的标准高于受诉法院所在地标准的，注意按照住所地或者经常居住地的标准主张； 2、对于同一侵权造成多人死亡的，如矿难、火灾、爆炸、交通事故等多人死亡事故，注意按照受害死亡者中最高的标准主张； 3、对于受害死亡者死亡时存在被扶养人的，注意按照受害人的城镇或者农村标准主张被扶养人生活费； 4、起诉后一审辩论终结前若上一年度标准公布的，应当提请法官注意按照该最新数据计算；

《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

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工亡赔偿标准最新的工亡赔偿金最新是多少
职工因工死亡，其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为

2020-12-19 148
福建省工伤死亡最新赔偿标准
一、丧葬补助金在丧葬过程中发生的费用包括： 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用; 2、规定允许土葬的地方，为安葬死亡人的未

2020-09-15 307
醉酒死亡赔偿标准多少最新
醉酒导致死亡要赔偿的项目主要包括死亡的赔偿金、所需要的丧葬费和被扶养人生活所用的费用。死亡赔偿金需要按照受诉人民法院在的地方上一年的城镇居民的人均可以支配的收入或者农村居民人均纯收入的标准，按照二十年来计算。年龄在六十岁周岁以上的，其年龄每

2020-07-14 127

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最新抚恤金标准2017工伤死亡最新赔偿标准
供养亲属抚恤金：按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资（以本市职工月平均工资60%—300%确定）的一定比例，发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中，配偶每月40%，其他亲属每人每月30

2022-05-08 15,340
最新工伤死亡赔偿金-标准-详细清单
最新工伤死亡赔偿金-标准：《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月

2022-04-13 15,340
造成死亡，地区的最新赔偿标准
本人有十年办案经验，此类案件纠纷比较复杂，要根据本案的实际情况确定办案的思路和办法，适用的法律关系也复杂，赔偿要根据具体情况计算，为了更好的维护当事人的合法权益，建议直接委托律师处理，需要法律服务时请

2022-10-22 15,340
山西省工伤死亡赔偿标准(最新) 死亡赔偿最高等级
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比

2022-04-10 15,340

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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2022年度最新工伤赔偿标准是什么
2022年度最新工伤赔偿标准是： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； 2、从工伤保险基金按月支付

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工伤九级2020最新赔偿标准
九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些：第一个项目是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第二个项目是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月的乘积。第三个项目是一次性伤残医疗补助金，

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