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加班证据怎么收集

加班证据怎么收集

2020-05-09 127
普法内容
收集强制加班证据的方法:劳动者可以保留考勤记录,或者保留在加班期间的劳动成果以及相关证明等。根据法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

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    2020-05-04 192
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    2020-06-14 241
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    2020-11-16 200
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    2022-06-22 15,340
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    2022-08-11 15,340
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    2022-08-12 15,340
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    《劳动法》第三十六条规定,劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。规定之外的工作时间属于加班时间,用人单位应支付相应的加班工资。 很多单位都会让员工加班,但由于劳动者维权意识不

    2022-07-10 15,340
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孟金龙律师 孟金龙律师

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