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单位不可以构成诈骗罪,诈骗罪的主体是自然人。满足以下条件的,构成诈骗罪:侵犯的客体是公私财物所有权。在客观上表现为使用欺诈方法(虚构事实或者隐瞒真相方法)骗取数额较大的公私财物。主体为一般主体。在主观方面表现为故意。
可以对当地派出所的上级公安机关,或者同级政府部门提起行政复议。电信诈骗犯罪科技化程度高,作案手段隐蔽,翻新快,蔓延迅速,组织严密,跨区跨境犯罪突出。究其原因,主要有:作案成本低而非法收益巨大,相关法制不健全,立法滞后,电信、银行部门监管不力
现在骗子层出不穷,网上招的录入人员被骗了之后一定要及时报警,保留证据。报警后,虽说挽回损失的希望不大,但还有万一的机会。
1、集资员工通常而言是不会判诈骗罪的。 2、对于单位以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,构成集资诈骗罪。 3、其员工如果属于直接责任人员,则应承担集资诈骗罪相应的刑事责任。 4、如果仅
挂靠经营不构成挪用资金罪。根据刑法,挪用资金罪是指商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他金融机构的工作人员利用职务之便挪用本单位或者客户资金的犯罪行为。
冒充公职人员诈骗涉嫌欺诈。冒充公职人员诈骗同时触犯诈骗罪和招摇撞骗罪,属于法律竞合。其法律适用的一般原则是特别法优于普通法。因此,冒充公职人员骗取财物的,应当按照招摇撞骗罪定罪量刑。同时,诈骗罪对犯罪
公司诈骗员工判多久要根据该员工是否参与公司诈骗的行为来定。如公司员工明知公司从事诈骗行为,而参与诈骗行为的,应当根据参与的诈骗数额进行处罚。诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。诈骗公私财物
对于股票诈骗,员工是否需要承担刑事责任的问题,要看其在公司职位工作的时间长短和诈骗金额的多少来进行分析,要根据该员工有没有参与公司诈骗的行为来决定,如果公司员工已经知道公司从事诈骗行为,还参与诈骗行为的,那么此时就要根据参与的诈骗数额来进行
单位犯诈骗罪,员工是否要承担责任,不能够一概而论。员工是否定罪以及如何定罪主要根据员工的工作性质、员工是否有实际参与犯罪的行为、对于单位的犯罪行为员工是否明知这几个方面来入手。首先应当考虑员工在单位中的工作性质是否与单位从事犯罪存在关联性。