喝酒后工地摔死应该怎么定责
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工人喝酒摔伤的处理方法：在工作过程中遇到伤害，可以先到就近的医疗机构急救；工人因自身原因摔伤的，单位不承担责任；果因工作原因发生事故的，及时申请工伤认定。
工人因自身原因喝醉酒摔伤的，用人单位不承担责任，因为这不属于工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
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工人喝酒摔伤该怎么处理工人喝酒摔伤的处理： 1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应立即到签订服务协议的医疗机构就医；在紧急情况下，可以先到最近的医疗机构进行急救； 2、如果工人因自身原因醉酒受伤，用人单位不承担责任。因工作原因发生事故的，应当及时向当地劳动保障行政
2022.04.15 280 -
工人喝酒摔伤应怎么处理工人喝酒摔伤的处理要分情况看待： 1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应立即到签订服务协议的医疗机构就医； 2、在紧急情况下，可以先到最近的医疗机构进行急救； 3、如果工人因自身原因醉酒受伤，用人单位不承担责任。 被认定为工伤后，应当向当地劳
2022.07.12 419
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工地上喝酒后摔伤了，老板应该负责吗？
根据你的描述，这个韩某是应该和这个包工头属于劳务雇佣关系，索赔应找包工头，并且韩某本身也有错，所以也应该负担一点的责任。但是你家作为发包方，我国的规定是雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，
2022-02-14 15,340 -
喝酒后死亡责任怎么定
一起喝酒的人死了，一起喝酒的是不是要承担连带责任，要看是否存在过错。若存在过错，则需要负连带责任，不存在过错的话，就不需要承担责任。 和人一起喝酒中，如果饮酒出事，有四种情况劝酒者需承担法律责任： 1
2022-08-11 15,340 -
喝酒后摔伤怎么区分责任
近年来的酒后事故频发，给社会和家庭都迼成了不可挽回的后果和损失，因此喝酒出事后由谁承担责任也成为人们观注的焦点问题。笔者总结认为，有六种行为人要对酒后发生的损害后果承担法律责任，甚至要承担刑事责任。
2022-07-29 15,340 -
保姆喝酒摔死谁的责任
(1)农村私房装修，雇工喝酒后工作摔死，雇主是否有责任，有多大责任，雇佣合同怎样写的？都可以具体分析。(2)如果雇主在安全工作很到位，没有过错，是雇工不带安全帽，让雇工带，雇工不听。喝酒走路不稳定，雇
2022-03-22 15,340
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01:06
工地因工死亡应该怎么赔偿根据《工伤保险条例》的相关规定可知，员工在工地因工死亡，其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，但是每项金额所参照的标准不同。具体来说，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金，需要按照职工本
783 2022.04.17 -
01:28
喝酒死亡赔偿新规定饮酒是可能是许多人日常生活中经常进行的活动，同桌饮酒，产生死亡结果的，原则上由死者一方承担损害结果。但是依据《民法典》第一千一百六十五条第一款、第一千一百六十八条的规定，共饮者故意劝酒导致死伤，或者无法有效将醉酒者护送回家的，属于侵权行为。
1,831 2021.04.25 -
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喝酒开车撞死人怎么判刑行为人违反交通运输管理法规，酒后驾车，导致他人重伤、死亡，或者致使公私财产遭受到重大损失的，即构成交通肇事罪，应当判处三年以下有期徒刑或者拘役。如果行为人在酒驾撞死人之后，为逃避法律追究而逃跑，或者有其他特别恶劣情节的，即具有以下情形之一的
1,571 2022.04.15
