公司收购并成立一家公司判决解散后如何解决
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1、成立清算组。按照法律的规定，应当在15天内成立清算组。将解散的公司超过15日不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组。 2、通知债权人。 3、注销登记。 4、公告公司终止。
1、成立清算组。 2、通知债权人。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。 3、注销登记。 4、公告公司终止。公司注销登记后，在本公司所在地发布公司解散公告。
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公司并购后债权债务如何解决公司并购后债权债务的解决根据《最高人民法院关于审理与企业改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》第三十一条，企业吸收合并后，被兼并企业的债务应当由兼并方承担。
2020.06.08 152 -
判决公司解散的条件一是请求解散公司的股东必须持有公司全部股东表决权达到百分之十以上；二是公司经营管理发生严重困难；三是公司继续存续会使股东利益受到重大损失；四是通过其他途径不能解决。
2020.11.15 187 -
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公司法院判决后，如何解散
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2021-10-31 15,340 -
判决解散公司后如何执行
1、成立清算组。按照法律的规定，应当在15天内成立清算组。将解散的公司超过15日不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组。公司因违反法律、行政法规而被依法责令解散或者因为撤
2022-05-17 15,340 -
判决公司解散后如何处理
1、成立清算组。2、通知债权人。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。3、注销登记。4、公告公司终止。公司注销登记后，在本公司所在地发布公司解散公告。
2021-12-28 15,340 -
法院如何判决公司解散？
根据公司法第一百八十三条的规定，人民法院判决解散公司，应符合以下条件： 一、公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，主要包括公司陷入僵局和欺压行为两种情形 公司僵局一般是指因股东或
2022-05-06 15,340
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公司解散如何赔偿孕妇公司因为解散，终止孕妇员工的劳动合同的，应该向该劳动者支付一定的经济补偿。一般来说，劳动者的经济补偿，与劳动者在用人单位工作的年限挂钩，工作时间越长，得到的经济补偿相应也会越多；反之亦然。具体来说，经济补偿规则如下：1、劳动者在用人单位工作
6,316 2022.04.15 -
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公司间合同纠纷如何快速解决公司合同纠纷可以通过仲裁的方式处理。仲裁又可以分为民间仲裁、社会团体仲裁以及国家行政机关仲裁。其中民间仲裁指的是按照法律的规定，经过当事人的约定，由当事人双方选择约定的仲裁人进行仲裁，仲裁人的最终仲裁决定，对于当事人来讲，和法院的判决有相同
535 2022.04.17 -
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公司解散合同未到期如何赔偿公司因为生产经营困难，可以依法申请解散，并妥善解决与职工之间的劳动关系，根据法律规定，用人单位决定提前解散的，应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一
912 2022.04.17
